回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
休日を取ることは、そこまで難しく無く、ある程度自由に取得が可能です。ただ、営業職で成果を残そうとすると、休日にも仕事をしないと、まわらない現実がある。残業時間は実際の業務時間ではなくある程度調整をしての残業時間となっている。結果を残さないと、残業時間を付けるのに抵抗感が組織全体に根付いており、また残業時間を低くつけることが、美学であるという風潮もある。
若い社員ほど、遠慮をする必要性がある雰囲気となっている。
多様な働き方支援:
営業職では、育休を取ることは現実的に厳しい。ただ、営業職以外では育休を取ることは実績として増えつつあるので、徐々に雰囲気は変わっていくように感じている。
ミサワホーム北海道株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文ミサワホーム北海道株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
住宅補助や寮はありません。
通勤手当は基本的に全額でます。
車通勤の人は、会社から支給されるカードでガソリンを入れれます。
もちろん、私用で使った分は基本的に自己負担です。
入社してから数年間は、奨学金払っている人は、奨学金手当が毎月支給されます。
退職金は、3年以上勤務しているともらえるようです。
オフィス環境:
札幌には、2か所支店があります。
本店は地下鉄白石駅から徒歩5分かからない程度で立地は良いと思います。
もう一支店は、桑園駅の近くで、札幌駅や大通りには歩いて行けるが少し遠い。
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