回答者： 男性/ 営業課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
現在営業は基本給とは別に、月間の売上に応じて歩合が発生します。受注が増えれば対応する仕事内容も増えますが、達成感も給与も増えるシステムです。新しい取り組みに関しても、会社が応援してくれて、お客様に対してても新しい提案がおこなえています。在職者の年齢層も20代から50台と幅広く、働きやすい環境だからかもしれません。現在、車通勤ができないことがデメリットとして感じていましたが、勤務地が博多駅、東比恵駅から近いので慣れれば問題は無くなりました。仕事は社用車での行動ができますので支障はありません。
評価制度：
評価に関しては、他のメンバーの給与額などの事はわかりません。
自分自身の給与や昇給で感じることは、きちんと部署の売上、個人の成績に応じて適正に評価されていると感じます。またその評価に対して喜びを感じています。
現在営業は基本給とは別に、月間の売上に応じて歩合が発生します。受注が増えれば対応する仕事内容も増えますが、達成感も給与も増えるシステムです。新しい取り組みに関しても、会社が応援してくれて、お客様に対してても新しい提案がおこなえています。在職者の年齢層も20代から50台と幅広く、働きやすい環境だからかもしれません。現在、車通勤ができないことがデメリットとして感じていましたが、勤務地が博多駅、東比恵駅から近いので慣れれば問題は無くなりました。仕事は社用車での行動ができますので支障はありません。
評価制度：
評価に関しては、他のメンバーの給与額などの事はわかりません。
自分自身の給与や昇給で感じることは、きちんと部署の売上、個人の成績に応じて適正に評価されていると感じます。またその評価に対して喜びを感じています。
株式会社ティ・アイ・エスの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
会員登録（無料）はこちら