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株式会社タケノの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社タケノで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを181件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社タケノへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年10月03日

企業カルチャー・社風：
研修制度があり携帯で勉強したり外部から講師を呼んでの講習もありいろいろな知識な経験を積むことができる環境とはおもいます。社風は基本明るいのではないでしょうか？従業員が楽しくないといけないといわれます。

組織体制・コミュニケーション：
お店が開いている以上社員のコミュニケーションの場は少ないですね。店舗従業員とのコミュニケーションの場をもっと取れるようにしたら尚いいかもしれません。店舗を利用しての交流の時間とかあればもっといいとはおもいます。

ダイバーシティ・多様性：
性別、人種、国籍関係なく実力主義です。外国の方、障害の方も働いておりみんな仲良くしてると思います。会社として素晴らしく私たちも色んな国の文化を学べるし語学も学べます。いろいろな人間がいるのですごく楽しいですね！

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店長

4.1

口コミ投稿日：2024年01月18日

企業カルチャー・社風:新しい店舗を出すペースが凄く早かったイメージ。若手は店長ま

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回答者：女性/ ホール/パート/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 大橋店

2.6

口コミ投稿日：2025年02月10日

企業カルチャー・社風:新作メニュー考案みたいなのあっててそこで通ったらボーナス的

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回答者：男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年10月07日

企業カルチャー・社風：いい意味でも悪い意味でもトップダウンただ、風通しが悪いわけ

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回答者：男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年04月08日

企業カルチャー・社風:世の中に貢献すると言う社風があるんですが社長は母校に食堂を

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回答者：男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2020年10月23日

組織体制・コミュニケーション：個店、エリア、ゾーンでわかれていますが店舗での仲が

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月25日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】ビストロの仕事の休憩はランチが終わ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月26日

企業文化・社風・組織体制：よく言えば実力主義。ただ結果を出すだけではなく、結果を

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月18日

企業文化・社風・組織体制：ここ数ヶ月で求人情報通りの休みと給与が現実のものになっ

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回答者：女性/ ホール/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年03月16日

企業カルチャー・社風:外国人の社員も何人もいました。活

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月16日

企業文化・社風・組織体制：基本的には和気あいあいとした雰囲気。ON⇔OFFのメリ

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回答者：女性/ ホールスタッフ/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.3

口コミ投稿日：2022年08月15日

組織体制・コミュニケーション:アルバイトは同年代が多く、働きやすい環境であったと

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回答者：女性/ ホールスタッフ/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.9

口コミ投稿日：2024年05月21日

企業カルチャー・社風:店長に何でも相談したり、意見を言うことができたので、風通し

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会社名	株式会社タケノ
業界	飲食・フード（外食）
URL	https://www.takeno.co.jp/
所在地	福岡県福岡市博多区博多駅南４−１８−２７

従業員数	138名
設立年	1976年
資本金	30百万円
代表者	竹野孔
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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