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株式会社タケノの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2024年10月03日

回答者: 男性/ エリアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年10月03日
成長・キャリア開発:社内の教育各ツールでの教育、社外教育ツール、講習会など多岐に
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口コミ投稿日:2024年11月06日

回答者: 男性/ 店長代理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗営業/ 店長代理

2.1
口コミ投稿日:2024年11月06日
成長・キャリア開発:残業すればするほど稼げるのでその部分では体力ある方はかなりい
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口コミ投稿日:2024年10月03日

回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年10月03日
成長・キャリア開発:上層部と近い距離にあるので考え方や行動力は成長できます。支援
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口コミ投稿日:2024年03月31日

回答者: 男性/ 飲食/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 店舗/ 社員

4.8
口コミ投稿日:2024年03月31日
成長・キャリア開発:これからどんどん成長し、色んなところで働いていけるところだと
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口コミ投稿日:2024年10月03日

回答者: 男性/ 飲食店/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年10月03日
成長・キャリア開発:御社では季節ごとに季節の料理がありますが、社内料理コンクール
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口コミ投稿日:2024年02月12日

回答者: 男性/ キッチン/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月12日
成長・キャリア開発:料理の腕を磨くというより、店長としてのキャリアはそれなりに付
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口コミ投稿日:2022年09月21日

回答者: 男性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 責任者

2.8
口コミ投稿日:2022年09月21日
成長・キャリア開発:入って4年目になり責任者もやらせてもらう中でとても勉強になっ
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口コミ投稿日:2021年04月08日

回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年04月08日
成長・キャリア開発:接客の技術・マネージメント・調理この面では成長できます。働き
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口コミ投稿日:2020年10月22日

回答者: 男性/ 飲食業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年10月22日
成長・キャリア開発:店舗運営時に定められた目標が設定してあり、それに基づいたさま
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口コミ投稿日:2020年10月22日

回答者: 男性/ 飲食業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年10月22日
成長・キャリア開発:いろんなスキルを身に付ける事により店長からエリアマネージャー
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口コミ投稿日:2019年11月25日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月25日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】1番やりがいを感じる面ではビストロタケノヤは
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口コミ投稿日:2022年03月16日

回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年03月16日
成長・キャリア開発:お客様への言葉遣いや態度、先輩後輩関係、電話応答など、基本的
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口コミ投稿日:2019年07月18日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
教育・研修:最近始まった社内研修が幹部の直接指導で実践に使える内容ばかりで勉強に
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】上からの投げかけが多すぎて、処理に
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】セミナー、研修などいろいろと取り入れてはいます
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】途中まではキャリアアップし
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】とてつもなく成果ありきで、過程を
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】働きやすい環境である、とは言えません。人員がかなり
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップと言えるのか
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口コミ投稿日:2025年02月10日

回答者: 女性/ ホール/パート/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 大橋店

2.6
口コミ投稿日:2025年02月10日
働きがい:ここでの居酒屋経験はかなり他でも活きてると思います。チェーン店なので教
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口コミ投稿日:2022年08月15日

回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年08月15日
成長・キャリア開発:特にこれといった資格を得た訳ではないが、接客業として基本的な
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口コミ投稿日:2020年08月27日

回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2020年08月27日
成長・キャリア開発:お客様に対しての心配り、状況に応じて動けるスキルは身に付いた
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