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麻生教育サービス株式会社の女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ 施設所長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年08月25日
企業カルチャー・社風:
新入社員が少なく、中途社員が多いため、新しいことに挑戦していくような雰囲気は感じられない。

組織体制・コミュニケーション:
部署によって、働き方が異なるため、コミュニケーションも様々ではある。
各部署の部長のカラーによって、雰囲気も異なっている。
部署間の交流はあまりない。

回答者: 女性/ 施設所長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年08月25日
多様な働き方支援:働き方は多様、正社員や契約社員など、様々な雇用形態があるため、
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回答者: 女性/ 施設所長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年08月25日
成長・キャリア開発:写真の資格制度やキャリアアップ制度が整備されていないため、会
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回答者: 女性/ 施設所長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年08月25日
事業展望:指定管理施設の運営業務を行っているが、基本的に施設所長に全面的に任せら
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回答者: 女性/ 施設所長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年08月25日
女性の働きやすさ:女性の管理職が非常に少なく、ロールモデルとなるような人がいない
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
企業文化・社風・組織体制:【企業文化・社風】毎朝全体朝礼で社訓唱和がある為、社員
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【年収・ボーナス】全体的に低め。また原則として昇給はない。今より給料を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
勤務時間・休日休暇:【勤務時間・残業時間】残業については「申請すれば」残業代がつ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
勤務時間・休日休暇:【勤務時間・残業時間】残業時間は定時以降15分未満切り捨て。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【年収・ボーナス】正社員は例年賞与がでているが、非正規の社員が多い為気
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
勤務時間・休日休暇:【休日休暇】土曜出勤がある。有給をとっていもいいとされれいる
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
勤務時間・休日休暇:【休日休暇】祝日と日曜日は確実に休める。部署よっては仕事が回
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
会社の安定性:【会社の安定性】近い将来政界とのパイプがなくなった時に他企業とに入
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
会社の安定性:【会社の安定性】麻生グループという地場では強いブランド力がある為、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
雇用の安定性:様々な雇用形態があるので、働き方はある程度選択できる。アルバイトか
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麻生教育サービス株式会社の女性の口コミ(15件)