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株式会社アメニティーズの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
385万円250~450万円11

(平均年齢35.2歳)

回答者の平均年収385万円
回答者の年収範囲250~450万円
回答者数11

(平均年齢35.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
400万円
(平均年齢41.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
406万円
(平均年齢36.7歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
400万円
(平均年齢34.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
300万円
(平均年齢27.5歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社アメニティーズの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ HM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
半期に一度評価
賞与は年2回

回答者: 男性/ ホールマネージャー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 35万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:部署によって手当がちがうため同一役職でも給与がちがう。評価制度:評価項
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回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 3万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給はある程度明確な評価基準に基づいて決められているので妥当。賞与は業
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回答者: 男性/ パチンコ店/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年10月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:あたり前だが業績と直結評価制度:ちょっと古く時代に合ってない所も見られ
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回答者: 男性/ 総務人事部/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務人事部

3.7
口コミ投稿日:2024年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:業界的にも給与は高水準だったと思います。賞与は立場や評価にもよりますが
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは年2回それなりに出ます。個人の評価によってボーナス、昇給が行
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業界の衰退からボーナスは年々減ってきました。給料は下がりませんでしたが
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業界自体の水準が高いので同い年の人に比べれば比較的高かったが、業界内の
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は高い方だったと当時は思います。前向きに取り組む仕事ぶりと周囲に与
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:半年に一度の契約更改があります。一番よくて50円少なくても一度に10円
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:アルバイトなのでボーナスはありませんが、お正月の3日間は出勤すると1日
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:シフト制で休みの希望が通りやすく時間の融通がきく。子供が具合悪くなって
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株式会社アメニティーズの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月27日
福利厚生:社宅制度あり。単身と家族用で料金が違って月給から天引き。交通費は会社規
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回答者: 男性/ ホールマネージャー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
福利厚生:退職金あります。オフィス環境:事務所と営業スペー
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:成績の良い店舗にいなければ、どれだけ活躍したところでなにもあ... 続きを見る
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東京都中央区銀座1−3−13オーブプレミア8F
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:残業代についてはその日勤務のマネジャーのさじ加減で決められる... 続きを見る
3.4
静岡県静岡市駿河区八幡5−26−21
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 男性/ 接客・サービス/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
給与制度:仕事を頑張って等級と職位を上げれば確りと昇給するので其辺は良... 続きを見る
3.5
東京都千代田区丸の内1−11−1パシフィックセンチュリープレイス丸の内28F
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:年代の平均値と比べると高いと思う。 新卒初任給もかなり高い... 続きを見る
3.3
茨城県つくば市東新井36−11
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:もう少し基本給が上がると嬉しいです。... 続きを見る
3.2
東京都足立区竹の塚6−8−15
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 男性/ レジャー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ チーフ
評価制度:昇進、昇給に関しては,基本的に年に一度。年2回提出する評価表... 続きを見る
3.2
東京都練馬区北町2−36−23プレステージ東武練馬2F
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回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
給与制度:アルバイトだったので賞与とかは一切無かったが時給に関してはパ... 続きを見る
2.6
愛知県名古屋市中区上前津2−4−10
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回答者: 男性/ 遊技場の店舗経営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
モデル年収:入社年月は、最初の5年が勝負だったですね。それからは、モチベ... 続きを見る
3.3
京都府京都市東山区宮川筋1−221
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:各部門で業務内容が違うので難しいかもしれませんが、職階や立場... 続きを見る

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