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株式会社ファミリーの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月08日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月08日
オフィス環境:
本社は天神5丁目なので中心地から少し外れた場所。ゆえにゴミゴミしていないため移動しやすいし、
都市高速や公共交通機関も近い場所にあるため良い立地だと思う。
昼食についても、買う・食べるともに困るような場所ではない。
ちなみに昼食時間は30分ずらしてあるため、込み合う前に飲食店に入店できるのはありがたい。
本社建物自体は結構な築年はあるが、レイアウト変更のためにリニューアルをしたこともあり
きれいに整理されている。
営業職はそれぞれの現場に直行となる。公共交通機関を使った通勤には多少不便な場所もあるが
車通勤も認められる場合もあるので不便さはない。

株式会社ファミリーの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月20日

回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月20日
勤務時間・休日休暇:
休日はカレンダー通り土日祝で、年末年始期間は10日間ぐらい休みがあります。GWは基本カレンダー通りで、今年はGW期間の平日を有休にして連休にしている社員も結構いました。盆休みは土日が絡めば5日程度の年が多い印象です。
勤務時間は9時~18時20分までで、休憩時間は11時半から1時間と15時から30分間の合計1時間半になります。
残業は部署によってかなりバラツキはありますが、多くの社員が始業30分前~15分前に出社し、18時20分~19時に退社する感じです。

多様な働き方支援:
子供の発熱で看病する場合など、早帰りが必要な時は、申請しやすい環境だと思います。リモートワークなどの在宅ワークは緊急時のみで、通常では行っていないのと、今後も導入されそうな感じはしません。個人的にはフレックス制が導入されればいいなと思いますが、今のところないです。

株式会社ファミリーの企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2023年07月20日

回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月20日
企業カルチャー・社風:
温厚で優しい人が多い印象です。社内イベントはコロナ化前は、海外への社員旅行やレクレーション大会が年に1回ずつあり、忘年会などの会社全体の懇親会が年2~3回はありました。ゴルフの社内コンペもありますが強制参加は一切ありません。仕事に関することで、社長や役員に色々提案できる環境はありますが、そこまでガツガツ提案する社員はあまりいない印象で、部署内で一生懸命寡黙に業務を行う人が多いかなと思います。

株式会社ファミリーの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年10月20日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月20日
働きがい:
ほとんどのお客様が一生に一度の買い物である住まいを提供しているため、責任は大きいがその分やりがいはある。知識を蓄えるため仕事外でも学ぶ姿勢が必要であり、それなりの身なりや立ち居振る舞いも求められるが、その分自分自身の成長も感じることができ働きがいがある。

株式会社ファミリーの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2023年07月21日

回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年07月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:
おおむねギャップはないと思う。一点、それぞれが各々の業務に取り組んでいる為オフィスの雰囲気は想像していたよりも静かで相談や質問をしづらい雰囲気があった。一方で自身の業務に集中して取り組める点は良かった点ともいえる。

株式会社ファミリーの事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2021年10月19日

回答者: 男性/ 不動産業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月19日
事業展望:
新築マンション事業を柱にし、付随する管理業、仲介業、賃貸業などもしっかりした体制が築かれつつありますが、それに加え戸建てやリノベーション、ホテル業やレンタル業などにも積極的に取り組みだしていると思います。新規事業に関して社員より案なども募っており、今後の展開が楽しみであり期待が持てると思っています。

株式会社ファミリーの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月21日

回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
事務職での採用のため営業職と比べると給与は落ちるものの特段低廉な給与というわけではないと思う。手当については交通費は全額支給、会社名にもなっているように家族を持つと家族手当がいくつかあるという印象。逆に住宅手当がないところは少し寂しいところだと感じる。

評価制度:
昇進は年に1回、基本的には個人の成績を基準に決定されている印象。
個人的な成果によって決められているとはいえ責任感のある業務や成果に直結する業務は管理職、役職付の方が行っている為一概に実力主義とは言えないと感じる。