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国際チャート株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般職

3.1
口コミ投稿日:2024年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
349万円 23万円 0万円 65万円
年収 349万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 65万円
給与制度:
昇給額は、悪くないと思うが役職が年功序列のためなかなか役職手当がつかない。
残業代で稼ぐしかないが、あまり残業をしている人は見かけない。(管理職を除く)
賞与はその年の実績で決まるが、近年は業績悪化のため満額もらえていない。

評価制度:
年一回の上司との面談で、評価が決定する。(S、A、B、Cなど)
評価によってポイントが貯まり階級が変わっていき、階級が変わることで基本給があがる。

営業職も事務職も昇給の額があまり変わらない。
(営業のインセンティブ制度なし)

回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年06月27日
福利厚生:財形貯蓄、確定拠出年金、退職金もあり、福利厚生は整っています。産休育休
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年06月27日
企業カルチャー・社風:保守的な上司が多く、やりたいことがあっても上の承認が降りず
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年06月27日
成長・キャリア開発:eラーニングや研修はあります。働きがい:暇を持て余してる社員
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般職

3.1
口コミ投稿日:2023年12月01日
勤務時間・休日休暇:事務方は有給はとても取りやすい職場です。当日や前日にも申請で
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般職

3.1
口コミ投稿日:2023年12月01日
福利厚生:通勤手当は全額支給です。千葉から通われてる方も支給されているので、基本
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般職

3.1
口コミ投稿日:2024年06月06日
女性の働きやすさ:生理休暇という制度があり、月に一回有給で休暇が取得できる。(当
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年06月27日
事業の弱み:ペーパーレス化が進み、業界自体衰退気味です。事業展望:新規事業の参入
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年06月27日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすく、連続で取得しても問題ありません。多様な働き
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般職

3.1
口コミ投稿日:2024年06月06日
多様な働き方支援:コロナ禍ではリモートワークが取り入れられていたが、落ち着いてか
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年06月27日
女性の働きやすさ:向上心のある方には向いてないかもしれませんが、休暇や時短も取り
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般職

3.1
口コミ投稿日:2023年12月01日
女性の働きやすさ:生理休暇があり、当日上司に報告さえできれば取得することができま
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月18日
福利厚生:近距離通勤でしたので住宅補助はありませんでした。地方勤務は住宅補助があ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月18日
女性の働きやすさ:女性社員は有給休暇はとても取りやすく取得率も良いです。みんなが
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月18日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度があるので用事など調整しやすかったです。残業も
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月18日
組織体制・コミュニケーション:上司は話しやすく、フレンドリ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【産休・育休後の復職実績とその支援制度】ありました。産休2年後すぐ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【仕事とプライベートとの両立性】有休が非常に取りやすい、残業もほと
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】1週間前に話してお
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】あった。給料
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】もうい
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