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株式会社ハイデイ日高の平均年収は406万円、年収範囲は220～680万円です（57人の正社員の回答）。

株式会社ハイデイ日高で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを119件掲載中。

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株式会社ハイデイ日高の口コミを探す

回答者：男性/ 調理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 一般社員

4.7

口コミ投稿日：2023年11月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	27万円	35000万円	30万円

年収	300万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	35000万円
賞与（年）	30万円

評価制度:明確な昇進、昇格の基準がある。自分から申し込み実技試験に合格したら筆記

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 特になし

3.6

口コミ投稿日：2023年06月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:昇給はテスト込みでの昇給。年齢問わず実力至上主義だが裏を返せば年をとっ

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回答者：男性/ 接客/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年10月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	25万円	5万円	10万円

年収	200万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	10万円

給与制度:給料は他の飲食に比べて高

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回答者：男性/ 正社員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年04月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	24万円	2万円	40万円

年収	360万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	40万円

給与制度:賞与も毎年２回は出て、決算賞与も出る。賞与は店舗の売上にもよる。固定残

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回答者：男性/ 接客/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年06月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	62万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	62万円

給与制度:新入社員にもボーナスがありました。びっくりしました。評価制度:実力主義

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回答者：男性/ フード販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 店長

3.8

口コミ投稿日：2022年12月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	0万円	50万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:smdpプログラム店長になるためのプログラムが明確にできている評価制度

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回答者：男性/ 店舗管理業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年02月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	23万円	0万円	44万円

年収	320万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	44万円

給与制度:コロナ禍で飲食店が大打撃の中賞与もしっかりあり、バイトやパートさんにも

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回答者：男性/ 店舗営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年06月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:責任者資格で店舗管理をやらされるが、同じ等級の一般社員とさほど給料が変

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】ボーナス支給日の2か月前に査定の紙が渡さ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収は300万円を超えます。3k仕事ですが、同じきつい介護よりは遥かに

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】みなし残業代20時間込みで..社員1等級23万円社員

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：アルバイトにボーナスあげているくらいなら社員のみなし残業とかなくして欲

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回答者：男性/ あ/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年07月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	20万円	3万円	25万円

年収	350万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	25万円

給与制度:資格試験に合格後にSMDP試験を受験し合格すれば昇給する。評価制度:昇

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月11日

評価制度：どうしたら給料があがるの？店長になれるの？こういった悩みを抱える方は多

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月11日

評価制度：どうやったら給料があがるの？？？って会社は多いと思います。ハイデイ日高

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月11日

給与水準：給与に不満無し！昇給制度が充実してるから、自分次第です。特に賞与は年2

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本的には昇格しないとずっと同じ年収。ピラミッド組織なので上の誰かがな

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナス年2回+決算賞与もある(11期連続で支給中)店長にまでなれば役

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：一般社員だとボーナスが1か月ちょっと分なのであまり多くない。夜勤や残業

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回答者：回答なし/ サービス業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年09月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	17万円	0万円	70万円

年収	280万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:実力で昇給できる。賞与、各種手当も貰えました。賞与も上司の評価によって

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回答者：男性/ 店長候補/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年10月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:給料が上がりやすい仕組み評価制度:昇進昇格の頻度は多いが、店長が評価す

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：拘束時間が長いし、業務も楽ではない。その割にはもらえてないと感じます。

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：実力に合わせてどんどん昇給して下さいました。高卒ですが初任給は手取り1

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：飲食業の割には高い方なんだと思います。資格や階級を上げると給与も上がる

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：いわゆる「名ばかり店長」が多い。実際に「店長」と呼ばれる役職に就いてい

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月12日

給与水準：目標に向かい、皆が協力し合って仕事のできる環境です。また、個人の努力の

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：外食業界の中では給与水準は高いほうだと思われる。昇級昇格のチャンスが多

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：賞与が多いためいいと思います。初任給もなかなか高いためやりがいも感じる

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：安定的なものがある。普通よりいいです。昇給しますと言って、気持ちが、試

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年齢的になりますと店長社員にならないから、成果を出すためにやってきた社

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：自らステップアップしようとしないと給料は上がらないですが、ステップアッ

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回答者：男性/ 店舗責任者/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ 店舗責任者

2.7

口コミ投稿日：2020年08月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与は新卒にしては高め。評価制度:入社から1等級からスタートで4等級ま

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回答者：男性/ 飲食/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年02月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:ランチの時間はとても忙しく肉体的、精神的にもつらい部分はありますが、そ

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回答者：男性/ 飲食/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:深夜給や時間外労働は確実に手当が出たり、新卒入社2年目で先輩社員よりも

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年09月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：実務試験は実際の店舗などで行うのですが、店舗のレイアウトや物の配置など

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東京都品川区大崎１−６−１ＴＯＣ大崎ビル１４Ｆ

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給与制度:私はアルバイトだったので時給でした。時給は950円程度でした... 続きを見る

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会社名	株式会社ハイデイ日高
業界	飲食・フード（外食）
URL	http://www.hiday.co.jp/
所在地	埼玉県さいたま市大宮区大門町２−１１８大宮門街ＳＱＵＡＲＥ１０Ｆ

従業員数	853名
設立年	1973年
資本金	1625百万円
代表者	青野敬成
決算月	2月
上場年	1999年
平均年収	495万円
平均年齢	34.7歳
※ 一部、四季報データ参照

株式会社ハイデイ日高の平均年収は406万円、年収範囲は220～680万円です（57人の正社員の回答）。

株式会社ハイデイ日高で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを119件掲載中。

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