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昭和コンクリート工業株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ コンクリート二次製品の製造/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 岐阜工場

3.8
口コミ投稿日:2023年12月01日
成長・キャリア開発:
私は高卒で入社しましたが、入社後1ヶ月程度は新入社員研修で様々なことを学ぶ機会がありました。

また、研修を終えて各配属先に配属された後も、半年後にみんなで集まって近況報告会的なものもありました。

資格取得に関しても、工場勤務の場合は必要となるフォークリフトや玉掛けなどの資格取得支援制度があったと記憶しています。

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月28日
成長・キャリア開発:資格取得のための研修などは積極的に行われている。会社として資
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月16日
成長・キャリア開発:合格さえできればどんな資格手当も出してくれます!研修はちょい
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 管理

2.5
口コミ投稿日:2022年01月21日
働きがい:製造、工事、設計など、土木業界の多くのインフラ整備に関わることが出来る
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回答者: 男性/ 製造管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造部

3.9
口コミ投稿日:2022年04月19日
成長・キャリア開発:若い人がかなり辞めていく印象。部署などは希望を出せば移動可能
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理本部管理部人事課/ なし

3.3
口コミ投稿日:2021年12月30日
成長・キャリア開発:道路や橋を作る会社なので規模が大きい仕事ができる会社です。ど
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年09月05日
成長・キャリア開発:社内の研修以外にも社外の研修に積極的に参加させてもらえますし
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年09月05日
教育・研修:新入社員教育、2年目、3年目、4年目、中堅、管理職、役員、中途社員、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年09月05日
働きがい:私の仕事は、社外よりも社内の方向けに仕事をしているので、頼りにしてもら
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月06日
働きがい:自分の携わったモノが形になる点です。自分が担当した仕事が、道路など目に
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 東北支店

2.2
口コミ投稿日:2020年09月07日
成長・キャリア開発:土木業界に特化する側面があるので、その業界の知識や慣習は見に
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年05月28日
働きがい:技術的な部分で吸収できたのではないかと思う。ただ同業種へ転職しなかった
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年05月28日
働きがい:残業が多くそのほとんどがサービス残業で、週休2日とらうたっているものの
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年05月28日
成長・キャリア開発:自分の意見ややり方がある程度通るので枠にはまらない柔軟な発想
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:新卒入社の場合、外部講師を呼んでくださり、マナーや仕事に臨むべきスタ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【キャリアアップについて】先程述べたように評価されない為、キャリアアッ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:良質な製品をお客様に提供する上での品質・工程管理は責任が問われ、成長で
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:先輩からの指導はあまりなく、自分から積極的に学ばなければ成長ら見込め
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 総務課

2.8
口コミ投稿日:2023年02月14日
成長・キャリア開発:上司にすすめられ簿記の検定を取ったが、だからといって待遇が変
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3.7
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