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株式会社つばめタクシーの成長・働きがいの口コミページです。株式会社つばめタクシーで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを125件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社つばめタクシーへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ タクシードライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2024年02月25日

成長・キャリア開発：
入社してから安全教育や、乗務中教習や、ユニバーサルタクシー教習や様々な教習を受けています。お客様にの対応方法や、安全上の対応方法なども平日でどんどん教えていただいています。道の案内や、お客様とのコミュニケーションなどは成長できると思っています。

働きがい：
自分の家庭構成は子供小さいし、高齢のおばーちゃんも同居し、プライベート時間が大事です。会社はシフトは半年一回決めていただいて、シフトが早めにわかるので、家庭の用事のスケジュールが早く調整できますし、シフトを調整したい場合も代出代休制度を活用して、調整しやすいです。

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回答者：男性/ 乗務員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年02月25日

働きがい：タクシー乗務員としてこの会社に所属しています。この仕事を始めた頃は、お

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回答者：男性/ サービス・アテンダント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月17日

成長・キャリア開発:お客様とのやり取りで、様々な学びはあると思う。乗せて降ろして

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回答者：男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年02月25日

働きがい：日々違ったお客様と接する機会が多いので自分の経験、体験、技術、会話など

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回答者：男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年02月25日

働きがい：地域密着型サービスなので、さいたま市（特に旧浦和市）内では、知名度があ

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回答者：男性/ 運転士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年10月19日

働きがい：前職が人とほとんど接しない仕事だったので、この仕事は接客接遇をとおして

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回答者：男性/ タクシードライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年10月20日

働きがい：ご高齢者や身体に障害をお持ちの方、また、産後すぐの赤ちゃんを乗せてご夫

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】道を覚えると行動範囲が広がり、給料に反映され

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2016年02月13日

働きがい：最初は道が分からなくて、すごく大変でしたが、皆さまとっても優しくて教え

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2016年02月13日

成長・キャリア開発：ドライバー職だから、道を覚える事が出来る事はもちろん、裏道や

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2016年02月13日

教育・研修：教育、研修に関しては、上司も先輩もやさしい方なので、わからない事、基

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年09月09日

働きがい：男性・女性に関係なく自分が頑張った分の給与が

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことへの挑戦のしやすさ】サービス内容を上の人に提案はできる環境

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周囲のサポート】同乗研修ではお客様対応のコツなどを教えてもらえる。

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】し易いが、改善などに生かされるかは別の

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】やればやった

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームの成果重視or個人の成果重視】個人重視。個

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・スキル】仕事上で身に付くスキルなどは無いです

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回答者：男性/ その他/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ その他

4.3

口コミ投稿日：2024年02月26日

成長・キャリア開発:タクシーの特別運行(単価の高い仕事)等は、他の会社に比べて多

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会社名	株式会社つばめタクシー
業界	生活インフラ・交通（タクシー・ハイヤー・バス）
URL	http://www.tsubame-taxi.jp/
所在地	埼玉県さいたま市浦和区本太１丁目１４－７

従業員数	160名
設立年	1954年
資本金	10百万円
代表者	佐野敏樹
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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