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篠崎運輸株式会社の成長・働きがいの口コミページです。篠崎運輸株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを126件掲載中。エンゲージ会社の評判は、篠崎運輸株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ドライバー/ なし

1.8

口コミ投稿日：2023年10月26日

仕事の裁量権:
ドライバーなので裁量権はありません。入社8年ドライバーにはリーダーや役職等はありません。

成長支援制度:
会社として人材育成の意思が感じられず、従業員も成長する為に何かするとかもありません。現状変更することなく入社して8年何も変わりません。

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回答者：男性/ 業務課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ アルバイト・パート/ 業務課/ なし

3.6

口コミ投稿日：2024年01月15日

働きがいを感じるポイント:お客様に商品を届ける物流業務に従事しています。お客様が

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回答者：男性/ 業務課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ アルバイト・パート/ 業務課/ なし

3.6

口コミ投稿日：2024年01月15日

仕事の裁量権:アルバイトの立場なので裁量権はない。正社員はキャリア形成の中で、や

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回答者：男性/ 業務課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ アルバイト・パート/ 業務課/ なし

3.6

口コミ投稿日：2024年01月15日

仕事を通して身につくスキル:物流業界における物の流れ及び、人手が関与しているいる

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回答者：男性/ 業務課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ アルバイト・パート/ 業務課/ なし

3.6

口コミ投稿日：2023年12月27日

働きがいを感じるポイント:一日の仕事をやり終えた時。この仕事が向いていると思う人

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回答者：男性/ 物流業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年05月29日

成長・キャリア開発:成長はあまりない。日々の業務を淡々とこなしていく感じ。働きが

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回答者：男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ドライバー/ なし

1.8

口コミ投稿日：2023年09月21日

成長・キャリア開発:研修などはなく、自分で学ぶし

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回答者：男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年02月09日

成長・キャリア開発:支援制度は特に無くキャリアアップは難しいと思う。働きがい:今

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2020年02月20日

教育・研修：各階層別での研修は設定されています。運送や倉庫という業務の性質上、日

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回答者：男性/ 物流業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2020年10月11日

成長・キャリア開発:キャリアや成長はあまり期待できないと感じます。ある程度昇格し

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回答者：男性/ ドライバー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年02月04日

成長・キャリア開発:自分で考えて作業を行う場面が多いので、周囲の状況を広く見渡せ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月14日

働きがい：業務上、営業所や多部署と関わることが多いのはもちろん、官公庁や業者など

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月17日

成長・キャリア開発：若手の人事異動が少なく、キャリアステップのモデルも見えにくい

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月17日

成長・キャリア開発：前例のない仕事に対して手探りで取り組むことも多く、やる気と学

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回答者：男性/ ドライバー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2020年11月09日

働きがい:ドライバー一人に対してそれぞれ与えられた課題があるのでそれを淡々とこな

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回答者：男性/ 倉庫管理/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年10月11日

成長・キャリア開発:OJTや定期的な講習があるので学ぶ機会にはこの業界の中で言え

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月21日

働きがい：入社直後は人事面談のようなものがあったが、しばらくするとそのような面談

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月16日

成長・キャリア開発：広告を見ると、「キャリアアップを目指せる」などと謳っているが

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月16日

働きがい：現場でひたすら単純作業の繰り返し。仕事に少しでもやりがいを求めたいなら

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月21日

教育・研修：自分の上に優しい上司がつくと、自分が徹夜したり深夜残業をした時など心

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年04月04日

成長・キャリア開発：やる気のある人間に、成長する為の大きなチャンスを与えてくれる

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年04月04日

教育・研修：まだまだ教育や研修といった取り組みは少ないのではないでしょうか。少し

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月22日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】自分は全くないが、中には使命感を持って働いて

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年09月07日

成長・キャリア開発：新卒採用により新入社員に対しての研修を行っているが中途社員向

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年09月07日

働きがい：色々な事業部があり覚えることは多いが知識が広がる。未経験で入社したが上

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：運送業から始まり、倉庫業や通関業も行っているので、色々な仕事を経験でき

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：海外フィットネスメーカーの日本国内での物流業務を担当しております。北海

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：部署全般において、海外メーカーとのやり取りが多く、語学等を生

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：未経験で入社した為、PC操作を初め、全てこの会社で学びました

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回答者：男性/ 作業員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 倉庫管理/ アルバイト

2.1

口コミ投稿日：2021年06月16日

成長・キャリア開発:成長性は特に感じられなかった。働きがい:日本の物流を支えてい

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.5

口コミ投稿日：2023年10月25日

働きがい:ルーティンな仕事なので、誰でもすぐ慣れる業務です。スキルアップなどはあ

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会社名	篠崎運輸株式会社
業界	生活インフラ・交通（運輸・物流・倉庫）
URL	http://www.nexus-shinozaki.co.jp/
所在地	埼玉県さいたま市大宮区吉敷町１−１０９−６

従業員数	335名
設立年	1967年
資本金	100百万円
代表者	篠嵜泰夫
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ハマキョウレックス 3.5 口コミ(759件)
2		株式会社近鉄エクスプレス 3.3 口コミ(641件)
3		株式会社サカイ引越センター 3.1 口コミ(2856件)
4		山九株式会社 3.1 口コミ(1929件)
5		トランコム株式会社 3.1 口コミ(1050件)

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