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株式会社ムーンスターのカテゴリ別口コミ（284件）

福利厚生・オフィス環境(50件)企業カルチャー・組織体制(26件)成長・働きがい(43件)事業展望・強み・弱み(33件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(46件)女性の働きやすさ(29件)入社前とのギャップ(13件)年収・給与(44件)

株式会社ムーンスターの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
347万円200~600万円61人
[年収算出方法]

（平均年齢32.9歳）

回答者の平均年収347万円
回答者の年収範囲200~600万円
回答者数61人
[年収算出方法]

（平均年齢32.9歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		391万円
（平均年齢34.8歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		376万円
（平均年齢33.3歳）
クリエイティブ系
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）		298万円
（平均年齢31.9歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職
（研究・製品開発、生産管理 他）		297万円
（平均年齢27.4歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（44件）

株式会社ムーンスターの回答者別口コミ（61件）

  • 経営企画 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
4.1 最新の回答：2024年11月12日
  • 営業 / MG / 営業 正社員/ 在籍16～20年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
2.5 最新の回答：2024年11月09日
  • 技術系 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.6 最新の回答：2024年10月29日
  • 事務 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 新卒/ 回答なし
2023年時点の情報
3.9 最新の回答：2024年10月07日
  • 関東支店 / 営業 契約社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.7 最新の回答：2024年10月07日
回答者一覧を見る（61件）

株式会社ムーンスターの職種別口コミ（284件）

営業系（77件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（65件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（3件）
（ファッション、フード、小売 他）
クリエイティブ系（65件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
電気・電子・機械系エンジニア（10件）
（電子・回路・機械設計 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（42件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
その他（22件）
（公務員、団体職員 他）
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株式会社ムーンスターの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月17日

回答者： 男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 企画/ 課長

4.2
口コミ投稿日：2024年03月17日
福利厚生:
福利厚生は充実している
退職金は確定拠出年金を導入しており自身で運用できることはメリット

オフィス環境:
歴史ある会社である反面設備が古い部分がある
随時改修している

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株式会社ムーンスターの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月17日

回答者： 男性/ 技術開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2024年06月17日
勤務時間・休日休暇:
フレックスを導入している為、事前に連絡すればある程度自由に働ける。休暇は取得しやすく、数日前の連絡でも予定が入っていなければ取得可能

多様な働き方支援:
コロナ時期は一部の部署にリモートワークが導入されていたが、今では東京以外は基本出社になっている。その時期にリモート会議の設備も導入したのでzoomを用いたリモート会議が増えた。副業は原則禁止されている。

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株式会社ムーンスターの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月17日

回答者： 男性/ 技術開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2024年06月17日
企業カルチャー・社風:
やる気がある人と無い人で分かれている印象。やる気がない人の分の仕事をやる気がある人が引き受けている。ゆるい雰囲気が漂っているが、自分のやりたい事があれば十分挑戦できると思う。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流が少なく、情報共有も上手くされない。複数の部署にまたがる仕事が発生した際に、お互いに仕事を押し付けあっている印象

ダイバーシティ・多様性:
工場には海外の方も何人か働いている。障害のある方も工場や事務で働いている。

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株式会社ムーンスターの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年11月12日

回答者： 男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2024年11月12日
女性の働きやすさ:
課長職相当の女性は存在する。また男性も含めて育児休暇等も整備されており、制度面で女性のキャリアアップが男性と差があるとは思われない。が、実際活用している女性が多いと言えないのが課題か。

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株式会社ムーンスターの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月21日

回答者： 男性/ 技術系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年02月21日
成長・キャリア開発:
新入社員の研修はかなり手厚かった。入社時に1ヶ月間研修を行った。それ以外にも、度々行われている。

資格取得の支援はあり、資格取得費用だけでなく、そこに行くまでの交通費まで支給してくれる。また、資格取得後は一時金をいただけるものもある。
1年に1.2回オンライン講座の受講も受け付けている。

働きがい:
自分の考えをすぐに実行できるところ。自分の部署は、割り振られた担当業務に対しては、自由に取り組むことができる。また、行き詰まったときは、上司や先輩のアドバイスをもらうことで、再度取り組むことができた。試行錯誤の末、課題を解決した時にやりがいを感じた。

また、BtoCの企業なので、お客さんが自社製品を使っていたり、自分が開発した製品を良いと言ってもらえた時が特に嬉しかった。

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株式会社ムーンスターの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月03日

回答者： 回答なし/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年08月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:
大きな企業であることや優しい社風から入社時は一生勤めることができそうな安心感を感じていました。
しかし、実態は年数を重ねても給料がほとんど上がらず、福利厚生も減っていく一方で手取りが減り、将来が不安になりました。
同じような考えから若手の離職率も高く感じます。

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株式会社ムーンスターの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年11月12日

回答者： 男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2024年11月12日
事業の強み:
日本国内の市場が主であり業界大手で安定している。また国内製造拠点があることは強み。今後の日本市場縮小を見据えた戦略事業育成も行っているがその進捗はやや緩やか。

事業展望:
売上維持を志向しているが国内市場縮小を見据えた利益確保を志向した経営が必要。自社ブランドの認知強化と事業バランスの修正が必要

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株式会社ムーンスターの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年10月29日

回答者： 男性/ 技術系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年10月29日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 22万円 0万円 25万円
年収 300万円
月給（総額） 22万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 25万円
給与制度:
給与は年齢給と職能給決まるが、基本的に年功序列である。毎年3000-5000円程度上がるが、その分税金や社会保険料が上がるので、ほとんど手取りの給与は変わらない。基本給は割と普通だと思うが、残業しないとなかなか厳しい。
ボーナスは７月と12月の年2回大体各1か月分程度で計2か月分/年（これまで最大が1.5か月/回）
給与は消して多くない。

遠方から入社した総合職は本社では、入社から7年目まで家賃が補助される。本社以外の営業所では、期間の制限はない。また、結婚すれば、さらに7年借り上げ社宅が延長する。自己負担は2割だけなので、負担軽減になっている。ただし、会社の近くのエリアに指定される。

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