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昭和建設株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
407万円240~950万円16人
[年収算出方法]

（平均年齢29.9歳）

回答者の平均年収407万円
回答者の年収範囲240~950万円
回答者数16人
[年収算出方法]

（平均年齢29.9歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		448万円
（平均年齢32.7歳）
販売・サービス系
（ファッション、フード、小売 他）		300万円
（平均年齢26.0歳）
建築・土木系エンジニア
（建築、設計、施工管理 他）		363万円
（平均年齢26.5歳）

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳438万円950万円8人

年収分布

（人）
（万円）

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昭和建設株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
男性
女性
回答なし
すべて
新卒入社
中途入社
すべて
現職
退職
すべて
営業系（営業、MR、営業企画他）
建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）
すべて
標準
新着順
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
男性
女性
回答なし
すべて
新卒入社
中途入社
すべて
現職
退職
すべて
営業系（営業、MR、営業企画他）
建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）
すべて
標準
新着順
口コミ投稿日：2023年08月29日

回答者： 男性/ 営業部/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年08月29日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
450万円 30万円 0万円 40万円
年収 450万円
月給（総額） 30万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 40万円
給与制度:
残業代はない。
営業歩合はしっかりしてるがそれが所謂残業代も含んでるという見解らしい。
の歩合がないと基本給のみとなり非常にキツイかと思います。
家庭持ちの方はなかなか続けていくには厳しいかなと思います。
契約上げてもすぐ歩合がつくわけでなく、工事の進捗に合わせて入金されるの工事代金の額に応じて歩合支給されるので着工に時間がかかる物件はいつまで経っても入金されない。
この業界の仕組みみたいな所があるので理解した上で働かないといけない。
2000万の契約でまるまる2000万に対しての歩合が入金される訳では無いのでその点も注意して欲しい。
基本給のベースアップはほとんどないと言っていいかと思う。
歩合でどれだけ稼げるかの話なので
契約し続けて月の入金額がまとまると新卒1年目でも手取り50万は超えることが可能な非常に魅力のあるシステムではあります！
ある意味、新卒1年目と入社20年誓い社員であろうとその点に関しては対等なところはある。
完全実力主義の会社なので成果を上げられなければ基本給のみなので厳しい会社だと思う

評価制度:
昇進や異動に関しては社長の一言で大きく変わるので適切なマニュアルというのはないので時の運のところもある。

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口コミ投稿日：2022年04月14日

回答者： 男性/ 工務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2022年04月14日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 100万円
給与制度:給与は営業、工務、設計によってわかれる営業職は基本給プラス歩合歩合は契
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口コミ投稿日：2024年03月03日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日：2024年03月03日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 18万円 8万円 75万円
年収 300万円
月給（総額） 18万円
残業代（月） 8万円
賞与（年） 75万円
給与制度:昇給は基本的に実力で決まり、賞与などは引渡し棟数で決まる印象。手当てな
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口コミ投稿日：2024年04月02日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2024年04月02日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
320万円 304万円 0万円 16万円
年収 320万円
月給（総額） 304万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 16万円
給与制度:営業手当は十分にもらえる。棟数に比例して給与も上がるので、やりがいはあ
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口コミ投稿日：2023年12月18日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2023年12月18日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
950万円 59万円 0万円 237万円
年収 950万円
月給（総額） 59万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 237万円
給与制度:やりやすい、そこそこの給与、賞与。休みがとりやすい。自由が、相当きく。
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口コミ投稿日：2023年12月21日

回答者： 男性/ 住宅営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

3.3
口コミ投稿日：2023年12月21日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給（総額） 31万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 125万円
給与制度:営業は数字を上げればそこそこもらえる。評価制度:営
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口コミ投稿日：2020年10月20日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般社員

3.2
口コミ投稿日：2020年10月20日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
480万円 35万円 0万円 60万円
年収 480万円
月給（総額） 35万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 60万円
給与制度:基本給は最低限、後は歩合次第です。基本的には一棟あたり30万円弱の歩合
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口コミ投稿日：2020年08月19日

回答者： 男性/ アフターメンテナンス/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工務部/ なし

2.6
口コミ投稿日：2020年08月19日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 25万円 2万円 35万円
年収 300万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 2万円
賞与（年） 35万円
給与制度:営業職がインセンティブがあるので稼ぎたい人にはオススメです。家が好きな
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口コミ投稿日：2022年02月08日

回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2022年02月08日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:営業は歩合給の割合が多く、1棟あたり20万前後の歩合がつく。ただし利益
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口コミ投稿日：2021年10月28日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.2
口コミ投稿日：2021年10月28日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
330万円 25万円 0万円 82万円
年収 330万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 82万円
給与制度:ボーナスは自分の成績で金額が反映されるので、頑張った分それなりの金額は
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昭和建設株式会社の退職金に関する口コミ

口コミ投稿日：2020年10月20日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般社員

3.2
口コミ投稿日：2020年10月20日
福利厚生:退職金はほぼゼロと思って差し支えないでしょう。本社管轄地域のみ社宅があ
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