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学校法人医学アカデミーの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
退職

回答者: 男性/ 経営コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年11月08日
事業の強み:
新しい事業を開発は、それぞれの部署が工夫して進める風土はある。

事業の弱み:
どちらかというと昭和的な企業風土がある。

事業展望:
潰れる心配はしばらくはないと思う。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年04月03日
事業の強み:製薬会社はMRを削減されているため製薬会社向けの教育が縮小しているが
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年04月24日
事業での社会貢献:薬剤師や理学療法士など医療資格を得るための手助けや、医療資格を
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年04月24日
事業での社会貢献:薬剤師国家試験に合格させるだけでなく生涯学習にも取り組んでいる
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年04月24日
事業での社会貢献:薬剤師を輩出することで社会
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:当グループは、病院、特別養護老人ホーム、専修学校と、「医療」「
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:上層部があまり空気を読めない人が多いため、社員は常に不満をかけて
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3.1
京都府京都市中京区西ノ京東栂尾町8
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
事業の強み:看板。事業の弱み:少子化。事業展望:わかりません。... 続きを見る
3.4
愛知県名古屋市千種区不老町1
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 事務補佐員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
事業の強み:最先端の研究・受託事業や先生方の発表・情報に触れることができ... 続きを見る
2.6
福岡県北九州市小倉北区米町1−3−10一宮ビル7F
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】中途採用なので、個人的な意見を持った人... 続きを見る
3.0
東京都千代田区神田駿河台2−12お茶の水校1号館
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
仕事内容:入職2週間ほどで担任をやらされる。何もわからないまま、ロング... 続きを見る
3.1
東京都千代田区神田駿河台1−1−1、2
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】嘱託職員と正職員の線引きはきちんと... 続きを見る
3.4
東京都江東区有明3−3−3
人材・教育・学校教育
2.9
栃木県大田原市北金丸2600−1
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
成長性・将来性:新しい病院や医学部もでき、これからたくさんの優秀な学生が集ま... 続きを見る
2.7
静岡県藤枝市上当間731
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】何度も同じことを注意されたり、ミスを連... 続きを見る
2.9
愛知県長久手市岩作雁又1−1
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
成長性・将来性:今後は、地域での教育医療施設としも高度水準の中核病因としても... 続きを見る
3.3
東京都目黒区下目黒3−24−22
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】やはり、ヤマハの看板を背負って... 続きを見る

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