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株式会社ユタカファーマシーの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗運営部

2.8
口コミ投稿日:2025年01月27日
成長・キャリア開発:
登録販売者の資格の取得の研修は充実しているため、入社してからでも十分に合格出来ると思う。
また、登録販売者の資格を取ってからでも研修があり、薬に対する知識が深められる。

働きがい:
お客さまに顔を覚えていただいたり、仲良くなれることは楽しかった。

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 店舗運営部/ 店長

3.1
口コミ投稿日:2024年03月06日
成長・キャリア開発:登録販売者資格取得の研修は手厚く勤務時間中でWEB研修も実施
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回答者: 男性/ 店舗運営部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗運営部/ 登録販売者

3.3
口コミ投稿日:2024年01月25日
成長・キャリア開発:資格取得支援については、登録販売者を増やそうとしてる雰囲気が
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回答者: 女性/ 店舗運営部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2024年04月11日
成長・キャリア開発:人が足りていないため良くも悪くも上に行くのが早い。2年目や3
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ なし/ 一般

3.7
口コミ投稿日:2023年10月25日
仕事の裁量権:本社である富士薬品の指示が絶対なので、自分で判断して仕事をするとい
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年07月21日
仕事の裁量権:全店でやることが統一されている為、あまり裁量権はないです。2年目で
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人事部

5.0
口コミ投稿日:2023年07月21日
成長・キャリア開発:登録販売者の資格取得補助や各種キャリアコースの研修が充実して
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回答者: 男性/ 管理薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年11月30日
成長・キャリア開発:一般的な薬局調剤業務は経験可能。店舗によっては在宅業務や施設
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回答者: 女性/ 社員/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2025年02月28日
成長・キャリア開発:登録販売者の資格の取得はしやすいと思う。研修も月1回あるし、
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回答者: 回答なし/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月23日
成長・キャリア開発:研修は無い事は無いが別に無くても良いような研修ばかり資格手当
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回答者: 男性/ 調剤/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年07月17日
成長・キャリア開発:eラーニングの金額負担など働きがい:店舗ガチャによりますが滋
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年06月23日
成長・キャリア開発:手当は多いとは言えない。研修は割と多めで比較的楽しいとかもあ
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年07月03日
働きがい:入社当初は接客が好きだったため、お客様から「ありがとう」と言われると働
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回答者: 女性/ ビューティケアカウンセラー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗運転部

2.0
口コミ投稿日:2022年07月09日
成長・キャリア開発:店長職へ希望しない限り、キャリアアップは難しいと思う。各種専
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回答者: 男性/ 薬剤師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年03月09日
成長・キャリア開発:やる気の問題働きがい:
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回答者: 回答なし/ 店員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月20日
成長・キャリア開発:上司が親切な方が多く、安心して仕
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回答者: 男性/ 小売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年07月28日
成長・キャリア開発:店舗勤務ではほとんどキャリア開発には繋がりませんが、医薬品販
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月23日
成長・キャリア開発:資格取得の研修などはある薬や化粧品の専門知識の研修もある、勤
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月20日
成長・キャリア開発:専門家養成のための講習あり働きがい
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年11月11日
成長・キャリア開発:いろいろな層の方への商品提案など積極的に会話をする力や周囲と
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回答者: 男性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2020年09月26日
成長・キャリア開発:若いうちから実力ややる気があれば機会が与えられて、昇進も早い
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月24日
教育・研修:入社後、約2週間、関東で研修がありました。泊まりでの研修です。他の企
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月24日
働きがい:毎月いろいろなコンクールなどがあります。それぞれ持ち場や売場担当は決ま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月15日
働きがい:PBがあるのですが、やはり売らないといけません。でも、本当にいい商品だ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
教育・研修:年に数回本社で研修はしっかりやってくれるが、店舗で教えてもらう人が他
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
働きがい:お客様にこの前の商品良かったからまた買いに来たとか言われるとモチベーシ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月04日
働きがい:資格を活用したいなら良いと思う。ただ、勤務地によっては職場で学ぶことが
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月15日
教育・研修:入社後も研修があり、他の店舗の方との交流ができる。eラーニングに入っ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】自発的な外部講習参加に対する金銭的な支
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月27日
成長・キャリア開発:勉強会がたまにあるが、それ以外にさまざまな商品についてきかれ
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月18日
成長・キャリア開発:お客さんが困っている時やわからない事を教えてあげて、ありがと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月25日
教育・研修:一部の職種には手厚い研修があるが、一部の職種には研修したりしなかった
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月25日
成長・キャリア開発:意見を真摯に受け止めてくれるので、安心して業務改善の案や、仕
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回答者: 女性/ ビューティスタッフ/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗/ 一般社員

2.7
口コミ投稿日:2021年03月30日
成長・キャリア開発:登録販売者資格を取ることで、転職に有利になる。店舗責任者の業
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2016年03月04日
成長・キャリア開発:【チームの成果重視or個人の成果重視】チームでの成果重視でし
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