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株式会社コパンの福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ エステ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月11日
福利厚生:
交通費出るが休みの日の社員の集まりが多い。歩合があるが、個人と店舗で目標が達成できないと行けない。
ほぼもらえないし、達成できても数千円つくくらい。年齢給なので自然と上がっていくイメージ、ただ3年か4年で止まる。
もちろん目標も上がっていくため、月々の予算が上がる。

オフィス環境:
休憩所が狭すぎて椅子一個に1時間座る。
ご飯食べるスペースはみんなが仕事してる中で食べるため、ちょっと気まずい。
あまり店から出ることができない

回答者: 男性/ スポーツジム運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 〜店

2.8
口コミ投稿日:2023年07月07日
福利厚生:既婚者は住宅ローンor賃貸の場合に1.5万手当がつく。通勤手当は上限3
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回答者: 女性/ スポーツインストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月18日
福利厚生:退職金はありませんが、財形貯蓄や、スタッフ割引はあります。系列にエステ
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回答者: 男性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 店長

4.3
口コミ投稿日:2021年04月19日
福利厚生:条件はありますが、7割の家賃負担をしてくれます。オフィス環境:基本的に
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回答者: 男性/ コーチ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2024年06月12日
福利厚生:通勤手当と、退職金は問題なく支給されていたと思われます。住宅補助に関し
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回答者: 男性/ スポーツクラブ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 店長兼特務支援グループリーダー

3.8
口コミ投稿日:2024年08月07日
福利厚生:退職金はなし。転勤による引っ越しは住宅手当がある場合がある。オフィス環
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回答者: 女性/ エステ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年07月01日
福利厚生:休憩所がほぼない。通勤手
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月05日
福利厚生:昔より取得できるようになっている、住宅補助はある、通勤手当の上限はある
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月03日
福利厚生:住宅補助は月に1万円。寮はレオパレスが2割負担で
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年05月01日
福利厚生:固定残業(月3万円)が退職金のようなものなので退職金はありません。家か
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月12日
オフィス環境:職場の清掃は自社でおこなっている店舗がほとんどの為、意識の高い店舗
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回答者: 男性/ スポーツインストラクター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 多治見南店/ 一般社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月05日
福利厚生:退職金はなし。財形貯蓄制度があることで、ためていれば退職金の代わりとな
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月10日
オフィス環境:施設の老朽化、汚い、スタッフ対応の悪さが気になるなるところ。他スポ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月10日
オフィス環境:スタッフの仲良しな関係はすごくいいと思います。店舗応援も多々あり近
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
オフィス環境:勤務形態がバラバラなため、上司より先に帰るのが気まずい。忙しい店舗
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
福利厚生:本当に福利厚生がしっかりしてるのかわからない。家族割引などがあるが、同
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2017年04月07日
福利厚生:ほかの会社にはない、全社員で行く社員旅行や、バースデーランチ、ソフトボ
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月18日
福利厚生:退職金が毎月の給与の中に一緒に支払われています。長年勤務していた人にと
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月18日
福利厚生:社会保険などはしっかりしている。 毎年社員旅行があり社員全員連れて旅行に
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年05月28日
福利厚生:会社が拡大してきたことにより、住宅手当はようやく出るようになったが、自
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
オフィス環境:若い社員やアルバイトが多いので店舗スタッフの関係性は良い、職場の飲
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
オフィス環境:残業は当たり前の環境で、有給休暇などは取れる雰囲気もない無駄な経費
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年10月01日
福利厚生:会社の強制イベントがあり、年休を費やさなければならない。社員旅行に、バ
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回答者: 男性/ 指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 店長

3.8
口コミ投稿日:2024年07月12日
福利厚生:単身者の住宅補助は月に1万円ほどある。退職金はない。通勤手当はあるが、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年04月11日
オフィス環境:会員様は年配の方が多く来られるので、そもそも職員と会員様の間で考え
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
オフィス環境:店舗自体の老朽化が目立つところがあり、建物自体をリフォームしなくて
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
オフィス環境:古い店舗でも綺麗にしようと取り組んでいるのを感じる。取り組んでいる
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回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2023年12月09日
福利厚生:アルバイトなのでわかりません。オフィス環境:作業はしや
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年07月24日
福利厚生:社員に対する福利厚生は、その他の会社とさほど変わらないと思いますが、社
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年03月27日
福利厚生:バイトから採用された人が、社員になるまでの対偶が悪すぎると思います。フ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年03月27日
福利厚生:接客業ですが、お盆休みや年末年始の休みは取ることが出来ます。土日、祝日
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年10月20日
福利厚生:有給は取ってもいい、となっていますが、実際には取りにくいです。 社員にな
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年03月12日
福利厚生:サービス業ではありますが、お盆や年末年始に休みを取ることが出来る点です
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