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太陽社電気株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
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口コミ投稿日：2023年12月16日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 製造部/ 主任

3.3
口コミ投稿日：2023年12月16日
企業カルチャー・社風:
会社やその部門の意向に沿う内容であれば、業務を進めやすいと考えられる。
一方向に進み過ぎる傾向があるかも知れない。

組織体制・コミュニケーション:
実務者間では上手にコミュニケーションを取らないと業務を進めづらい。
概ね、上手に進んでいると考えられる。
部門長の意向反映が強すぎる傾向にある。

ダイバーシティ・多様性:
外国人の受け入れは進んでいる。製造現場にはあまり多くはないが、女性社員もいる。
多様さを活かしているとは考えにくい。

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口コミ投稿日：2023年05月07日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 製造部/ 主任

3.3
口コミ投稿日：2023年05月07日
企業カルチャー・社風:部門長の意向に大きく左右される。その意向に沿っていれば、挑
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口コミ投稿日：2022年02月19日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部/ 係長

3.3
口コミ投稿日：2022年02月19日
企業カルチャー・社風:中小企業のため、社長の意向がかなり大きい。組織体制・コミュ
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口コミ投稿日：2022年10月04日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部/ 係長

3.3
口コミ投稿日：2022年10月04日
組織体制・コミュニケーション:上司（特に部門長）の意向が非常に強く反映される。ダ
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埼玉県三郷市中央１−１４−１
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3.0
神奈川県横浜市港北区大豆戸町２７５
メーカー・半導体・電子部品
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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3.3
長野県伊那市荒井３６７２
メーカー・半導体・電子部品
回答者： 男性/ 社内SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ なし
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3.3
京都府京都市南区上鳥羽上調子町５
メーカー・半導体・電子部品
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦する土俵はある組織体制・コミュニケーション:他部署との交... 続きを見る
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2.9
東京都練馬区東大泉１−１９−４３
メーカー・半導体・電子部品
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:非常に保守的です。組織体制・コミュニケーション:ほとんどあり... 続きを見る
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株式会社ジェイテクトサーモシステム

3.0
奈良県天理市嘉幡町２２９
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回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員
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加賀ＦＥＩ株式会社

3.3
神奈川県横浜市港北区新横浜２−１００−４５新横浜中央ビル１２Ｆ
メーカー・半導体・電子部品
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:加賀電子グループになったことで自由な社風が強くなってきている... 続きを見る
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日清紡マイクロデバイス株式会社

3.0
東京都中央区日本橋横山町３−１０ＮＢ日本橋ビル
メーカー・半導体・電子部品
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ 一般
企業カルチャー・社風:基本的に製造が強く、営業は製造の意思に翻弄されている。風通し... 続きを見る
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東京エレクトロン株式会社

3.7
東京都港区赤坂５−３−１赤坂Ｂⅰｚタワー
メーカー・半導体・電子部品
回答者： 男性/ 製品企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
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2.7
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回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員
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