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西武バス株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年06月27日
企業カルチャー・社風:
積極的に経営層に提言する機会があるので、自身の考えを伝える、挑戦する機会は多いと思う。
部署内のコミュニケーションは比較的活発であるように感じ、風通しの良さを感じる。

組織体制・コミュニケーション:
比較的、若手社員でも仕事を与えられる機会のある人間は社内において多くの社員と関わることができ、成長機会に繋がると感じる。逆に仕事を任せられない人間は、どんどん蚊帳の外感があるように感じる。

回答者: 男性/ 乗合運転士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年10月22日
組織体制・コミュニケーション:基本的に1人で運転するため、共同作業やチームワーク
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回答者: 男性/ 運転手/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年03月28日
企業カルチャー・社風:西武ホールディングスなので上のやること言うことには右え習え
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回答者: 男性/ 運転士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月13日
企業カルチャー・社風:高齢化が著しく、若い人間がかなり少なく風通しはかなり悪い。
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回答者: 男性/ 乗合運転士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年01月15日
企業カルチャー・社風:かなり保守的で既存の事業を惰性で継続しつつ、コストカットに
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回答者: 男性/ 総合職事務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業所/ 運輸係

3.7
口コミ投稿日:2024年08月12日
企業カルチャー・社風:風通しは良い。ダイバーシティ・多様性:多様性を活かした取り
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業所/ 主任

2.7
口コミ投稿日:2024年02月04日
組織体制・コミュニケーション:毎日酒気帯び検査があるので飲み会などは比較的に少な
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回答者: 男性/ 運転士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月29日
企業カルチャー・社風:各営業所によりますが、昔ながらの個人商店のような社風で古株
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回答者: 男性/ 整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月31日
企業カルチャー・社風:新しい事に挑戦するというのはできない、と言い切ってしまえそ
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回答者: 男性/ 運行管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2023年11月16日
企業カルチャー・社風:保守的な考え方だと思います。各営業所に
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回答者: 男性/ 運行管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月05日
企業カルチャー・社風:事務所に厳しく・乗務員に優しい組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ 運転士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月08日
組織体制・コミュニケーション:勤務する社員は比較的遊び好きな人が多いので、一緒に
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回答者: 男性/ 大型路線バス運転士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運輸課/ なし

1.3
口コミ投稿日:2020年11月26日
企業カルチャー・社風:社風は縦社会、挨拶をとにかく大切にしてます。見習中は、先輩
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回答者: 男性/ 西武バス株式会社/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 業務管理部門/ 係長

3.9
口コミ投稿日:2020年12月23日
企業カルチャー・社風:親会社に、何事も報告そして支持を受ける体質、労働組合はある
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月16日
企業カルチャー・社風:昔ながらの会社。まだ古い人間もいるのが基本的には挨拶をして
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年01月11日
企業カルチャー・社風:古い社風ではあるが、近年DX化に力を入れ始めて業界では先を
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