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株式会社ニュートレーディングブリッジの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年12月07日
成長・キャリア開発:
通関士や、国際複合輸送士等の資格取得を推奨されており、資格手当もある。
小さい会社ではあるものの、顧客層や、行っている業務内容を考えると、専門知識をもとに業界でのキャリア形成ができる気がする。

働きがい:
責任ある業務を任されるのと多岐にわたる貨物の取扱いがある。このため、案件ごとに輸送が無事完了すると、ほっとすると共に達成感がある。

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年01月09日
成長・キャリア開発:専門知識の向上のために研修会等への参加を行っており、自ら行動
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年01月09日
成長・キャリア開発:色々な情報を自分で集め、努力していくしかない姿勢が必要です。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年01月09日
働きがい:顧客に対して様々な手配を幅広く行うことができるため、難しい案件について
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月23日
成長・キャリア開発:全世界に100ヵ国以上の代理店があるため、語学力が活かせる。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月23日
成長・キャリア開発:業界全体でも残業が多く、1年を通して暇な時期がないため、仕事
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2017年05月11日
成長・キャリア開発:専門知識の向上のために積極的に研修会等への参加を行っており、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年05月08日
教育・研修:中途採用が多く、即戦力での採用が多い為OJTでの教育が多いので自分か
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年05月08日
働きがい:業務については、顧客に対して様々な手配を幅広く行うことができるため、難
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:自分の努力次第。会社での教育制度は無いので、色々な情報を自分
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】アイデア提案しても通りにく
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】定着率が悪いためか、当初ある規則を理解
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【プレゼンや商談など考えを伝える機会の有無】あるが最終的には
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【業務の効率化を求められる環境か】進めているが、システムがア
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【上司や先輩による指導の有無】勤続年数長い方がいないので難し
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】少数精鋭というが、単に人が足りないだけ。特に
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