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菱和設備株式会社の働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
2.9
155件菱和設備株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。菱和設備株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを155件掲載中。エンゲージ会社の評判は、菱和設備株式会社への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2024年10月13日
口コミ投稿日：2023年08月31日
回答者： 男性/ 技術部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2023年01月23日
回答者： 女性/ 職種/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日：2023年11月05日
回答者： 男性/ 設計積算/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2022年02月24日
回答者： 女性/ 現場管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2025年02月23日
回答者： 男性/ 設計積算/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2024年02月05日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2025年01月06日
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.4
口コミ投稿日：2024年11月18日
回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2023年01月25日
回答者： 男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2022年08月23日
回答者： 男性/ 施工管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2021年07月01日
回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日：2020年03月09日
回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
5.0
口コミ投稿日：2019年11月17日
回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年11月17日
口コミ投稿日：2019年11月17日
回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年11月17日
口コミ投稿日：2019年11月17日
回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年11月17日
口コミ投稿日：2019年06月11日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年06月11日
口コミ投稿日：2019年08月05日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年08月05日
口コミ投稿日：2019年06月11日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年06月11日
口コミ投稿日：2019年06月11日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年06月11日
口コミ投稿日：2019年06月07日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年06月07日
口コミ投稿日：2019年08月05日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年08月05日
口コミ投稿日：2019年06月11日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年06月11日
口コミ投稿日：2019年06月07日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年06月07日
口コミ投稿日：2019年06月07日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年06月07日
口コミ投稿日：2018年10月17日
回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2018年10月17日
口コミ投稿日：2018年10月17日
回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2018年10月17日
口コミ投稿日：2018年10月17日
回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2018年10月17日
口コミ投稿日：2018年10月17日
回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2018年10月17日
口コミ投稿日：2019年03月26日
回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年03月26日
口コミ投稿日：2019年03月26日
回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年03月26日
口コミ投稿日：2019年03月26日
回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年03月26日
口コミ投稿日：2019年03月26日
回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年03月26日
口コミ投稿日：2023年05月28日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.0
同じ業界の企業の口コミ
3.4
東京都文京区白山１−３７−６
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:親会社への提出文書の多くが電子化されておらず、印刷や押印とい...
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3.0
兵庫県伊丹市北本町２−２５５
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:たまに土曜日が出勤なので、全部休みにしてくれたらいいのにと思...
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3.5
新潟県新潟市中央区関新２−１−５３
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
社内制度:営業も建設設計管理系も給与水準は一緒だが、営業にだけ報奨金が...
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3.1
大阪府大阪市北区本庄東２−３−４１
不動産・建設・建設
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:朝８：３０～１７：３０標準的で納得できる。労働組合が交渉して...
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2.8
神奈川県横浜市西区北幸２−９−３０横浜西口加藤ビル１Ｆ
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 総務/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:受注状況にもよるが、日曜日以外は基本的に休みはない。作業が薄...
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3.1
岐阜県羽島郡岐南町上印食５−８２
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 営業設計/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:繁忙期は休日出勤などありましたが、別日で振替休日を取得できた...
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2.8
愛知県名古屋市中区正木４丁目１０－１５杉本ビル
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
多様な働き方支援:基本的には自分のやりたいように仕事を進めさせてもらえる会社で...
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2.8
神奈川県座間市さがみ野２−５−２２
不動産・建設・建設
3.7
大阪府東大阪市長田東２−２−１木村第一ビル５Ｆ
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:繁忙期はとても忙しいです。春と夏は残業が多い。昔に比べれば減...
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3.6
東京都中央区新富１−１８−１
不動産・建設・建設
回答者： 女性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間はおおむねシフト通りになる。シフトが18時までだと1...
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菱和設備株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
施工管理の場合、基本的に8時に職人が来てから帰る17時まで現場対応が主になるため、事務作業は17時以降になるため残業前提の働き方になると思ったほうが良い。これはどこの現場に行っても同じであり、建築業界の働き方が変わらない限り改善されることはないと思う。ただ、能力が高い人は毎日1時間程度の残業で帰宅する人もいるが、よほどのベテランではない限り難しい。休日や休みの取りやすさは施工管理の場合、ほぼ現場に依存する。基本的には土日休みであるが、現場によっては土曜出勤もあるため、完全週休2日ではない。有給も現場や忙しさによる。長期的に休むと現場の人員に穴が開くことになるため、まとめての有給取得は取りにくく感じる。ただ、基本的には前日申請で通ることが多い。