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株式会社ABCの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2024年04月23日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月23日
成長・キャリア開発:
ブラザー制度というものが設けられている。
約1ヶ月間、先輩社員が付きっきりで面倒を見てくれる為初めは安心して働くことができる。

働きがい:
ここが1番の課題となる。
接客が業務における大変を占めており、ここに対しやりがいを感じられなければモチベーションが保ちづらい環境となっている。

口コミ投稿日:2024年08月05日

回答者: 男性/ 接客・サービス/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年08月05日
成長・キャリア開発:定期的に研修や勉強会が有ります。働きがい:働きやすさとかはか
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口コミ投稿日:2023年07月25日

回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年07月25日
仕事の裁量権:職位に応じた職務要件が細かく決められていて規定でオープンになってい
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口コミ投稿日:2023年01月13日

回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年01月13日
仕事を通して身につくスキル:様々な方と接する仕事ですので、自然とストレス耐性は身
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口コミ投稿日:2022年11月22日

回答者: 男性/ パチンコ店/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月22日
成長・キャリア開発:研修はコロナ渦してからかなり減ったと思われます。昇格した際の
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口コミ投稿日:2023年01月10日

回答者: 男性/ パチンコホール店員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗/ 副主任

3.1
口コミ投稿日:2023年01月10日
成長・キャリア開発:資格などはあまり無いため、支援制度は無かったと思う。研修は新
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口コミ投稿日:2022年02月10日

回答者: 男性/ パチンコ店/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月10日
成長・キャリア開発:楽しいと思う事もあるし、社内では成長を感じるが別の業種で通用
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口コミ投稿日:2021年07月28日

回答者: 男性/ パチンコ店/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月28日
成長・キャリア開発:ホール業務は、特性を覚えるまで時間はかかるが、覚えてしまえば
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口コミ投稿日:2022年05月09日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2022年05月09日
成長・キャリア開発:特殊な業界の為、この会社で積んだキャリアは違う業種ではなかな
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口コミ投稿日:2024年02月29日

回答者: 男性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月29日
成長・キャリア開発:通信講座の補助金みたいなものは有り。働きがい:特に資格やスキ
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口コミ投稿日:2023年01月13日

回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年01月13日
働きがいを感じるポイント:多くのステークホルダーに支えられて今があると実感してい
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口コミ投稿日:2023年06月27日

回答者: 男性/ 店舗係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗係員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月27日
成長・キャリア開発:研修は多くあり,資格取得の支援もあります。働きがい:若いうち
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口コミ投稿日:2022年12月20日

回答者: 男性/ 役職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月20日
成長・キャリア開発:資格は必要としていないので、手当等は一切なし。また、研修も昇
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口コミ投稿日:2022年05月19日

回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年05月19日
働きがい:責任ある立場でチームの目標を達成できたときに働きがいを感じます。従業員
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口コミ投稿日:2022年10月12日

回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月12日
成長・キャリア開発:他の業種にはあまり活かせないかなと思います。働きがい:人との
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口コミ投稿日:2022年04月13日

回答者: 男性/ キャスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月13日
成長・キャリア開発:とにもかくにも人との折衝力がつく。新卒に
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口コミ投稿日:2021年10月08日

回答者: 男性/ キャスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月08日
成長・キャリア開発:社会人1年目で異動が多い職場なので人と接する機会が多く、人と
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口コミ投稿日:2021年07月06日

回答者: 男性/ パチンコホール経営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年07月06日
成長・キャリア開発:資格支援があるわけでもないため、独自で頑張るしかない。働きが
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口コミ投稿日:2021年03月16日

回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年03月16日
成長・キャリア開発:お客様も従業員も癖の強い人が一定数いるため、コミュニケーショ
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口コミ投稿日:2021年02月09日

回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年02月09日
成長・キャリア開発:各階層ごとに求められる役割が明確で、社内外の研修制度も充実し
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口コミ投稿日:2020年08月09日

回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年08月09日
成長・キャリア開発:あ働きがい:社員皆んなで声を掛け合いチームプレイをより良く行
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口コミ投稿日:2019年01月07日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
成長・キャリア開発:将来店長などの管理職を目指す方は全38店舗で勤務する可能性が
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口コミ投稿日:2019年01月07日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
教育・研修:研修は、職位が上がる度に行われ、その職位で期待されていることや仕事の
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口コミ投稿日:2019年01月07日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
働きがい:店内の販促を任されたとき、最初は一人で悩み良い案を出せませんでした。こ
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口コミ投稿日:2019年09月28日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
成長・キャリア開発:入社してからブラザー制度と言われる先輩がしっかりついてくれる
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口コミ投稿日:2019年01月07日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
働きがい:静岡・山梨・長野・愛知にまたがり店舗があるので、異動がつきものです。お
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口コミ投稿日:2019年01月07日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
働きがい:お客様は常連の方が多く、「○○君に会いにきたよ!」と名前で呼んでいただ
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口コミ投稿日:2019年01月07日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
働きがい:接客業なのでお客様とのコミュニケーションが最重要ですが、社員は店舗規模
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口コミ投稿日:2019年01月07日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
成長・キャリア開発:自社の職種には地域限定職があり、配属地域が限られるものの、職
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口コミ投稿日:2019年09月28日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
成長・キャリア開発:配属店舗によって対人関係に悩むことがあるかもしれません。あと
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口コミ投稿日:2019年08月20日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月20日
教育・研修:【周囲からのサポート】全体のフォローがかなり多く、困った時や、失敗し
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口コミ投稿日:2019年08月20日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月20日
働きがい:私は、特に接客が得意だったのですが、接客を認めてもらえる事もあり、キャ
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口コミ投稿日:2019年08月20日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月20日
働きがい:自分にあまり自身がない状況での昇格人事に、私自身の、メンタルが弱く受け
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口コミ投稿日:2019年08月26日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月26日
働きがい:店舗によって上司の評価基準が全然違う。配属される店舗によって昇進するか
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口コミ投稿日:2019年08月26日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月26日
働きがい:店舗によって上司の評価基準が全然違う。配属される店舗によって昇進するか
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