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株式会社中央コンタクトの平均年収は331万円、年収範囲は175～500万円です（72人の正社員の回答）。

株式会社中央コンタクトで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを94件掲載中。

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株式会社中央コンタクトの口コミを探す

回答者：女性/ 中央コンタクト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年11月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
410万円	--万円	--万円	--万円

年収	410万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：男性だけが昇進していくなどということもなく、女性の管理職もとても多い。

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年07月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
204万円	12万円	0万円	51万円

年収	204万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	51万円

給与制度:賞与はありますが、少ないと感じます。評価制度:昇進は本人の希望や周りの

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年03月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	17万円	0万円	70万円

年収	280万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:あまりお給料は期待できないと言っていいでしょう。昇給賞与もほぼないと思

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回答者：女性/ 小売業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	10万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:昇給は店長やエリアマネージャーにならないと一切ない。賞与ありとは言って

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2020年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
318万円	--万円	--万円	--万円

年収	318万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給は殆どなく、2020年はコロナ情勢で売上減のため昇給が見送りとなり

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年09月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	16万円	0万円	5万円

年収	200万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	5万円

給与制度:昇給などは評価制度自体が全くないため、存在しない。賞与に関しては、一年

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回答者：男性/ 小売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2020年11月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給に関しては、役職がつかなければ、変わることがないらしい。賞与は、先

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回答者：女性/ 販売職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年10月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	12万円	0万円	20万円

年収	200万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:給料は安い。勤続年数に応じて上がるわけでもない。役職が付く、都市手当、

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回答者：女性/ スタッフ/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
175万円	--万円	--万円	--万円

年収	175万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は一ヶ月分あるかないか。昇給はありません。評価制度:半年に一回面談

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2019年09月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：昇給はほぼ無いに等しいですし、賞与も寸志程度、長く働くほど損をする会社

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回答者：女性/ 会社員/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年01月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	2万円	12万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	12万円

給与制度:昇給、賞与は少ない。店舗の売り上げが良くてもあまり反映されない。評価制

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2019年09月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：ハズレのエリアマネージャーにあたると、何も話を聞いてもらえず、自分の損

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2019年09月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与面で良い点はあるのでしょうか。独身でいくつになっても実家暮らし、そ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：人事評価は適切にされていません。忙しい店舗や個人でどれだけ売り上げを出

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：常に人が足りていないので昇進スピードは早いです。出来そうな人からバンバ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：忙しい店にいて販売内容がいくら良くても給与などに反映はされません。そも

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2019年09月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：当たりのエリアマネージャーであれば、親身になって話を聞いてくれるので、

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年01月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	23万円	0万円	30万円

年収	300万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:一般的な正社員であれば、小売業によくある給料形態であると言える。役職が

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料は全般的に少なめです。ボーナスも少ないです。男性社員にとっては、厳

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料は、毎月同じ額がもらえます。営業職と違うので、固定給でもらえること

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与はアルバイトが少し頑張ったくらいの給料。ボーナスは寸志程度です。到

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年11月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本給は低く昇給しても大きく上がらない評価制度:基本的には実力のある人

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：約10年位勤めていたが昇給が2回しかありませんでした。各約1000円ず

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年04月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:賞与は少ない評価制度:真面目に売り上げ貢献のために頑張っていると上がれ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年10月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与もボーナスも同業他社に比べ低いと思います。ボーナスに関しては雀の涙

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年09月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給が入社時からあまり上がらないので、長く働いてると同年代と差が出る

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年04月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	0万円	40万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:賞与は少なからず毎年2回は出ていた。しかし、どんな評価で査定されている

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：昇給が殆どと言っていいほどなく、10年以上勤務している人と新人の給与が

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：フィードバック制度があるにも関わらず一切行われない。どんな評価を自分が

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2016年05月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業時間が上限あり、超えないようにサービス残業の毎日。社宅も今はほとん

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年07月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は少ないですが年２回出

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2016年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：一般的な販売職の中では良い方だと思う。残業代もちゃんと出る。 (役職手当

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与水準は低いです。明確な給与体系がないので、昇給しているかどうかもわ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年12月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業代がきちんとでるくらい、店長になっると店長手当てに残業代が込みにな

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：人事制度とは名ばかりで、紙の上の項目だけで、評価の対象はフワーっとした

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流通・小売・メガネ・コンタクト・医療機器

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:サラリーマンの平均年収と比べるとかなり低い。昇給、賞与もかな... 続きを見る

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会社名	株式会社中央コンタクト
業界	流通・小売（メガネ・コンタクト・医療機器）
URL	http://www.chuo-contact.co.jp/
所在地	静岡県静岡市駿河区南町１４−１水の森ビル７Ｆ

従業員数	360名
設立年	1984年
資本金	60百万円
代表者	藤本亮吉
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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