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株式会社ダイショープレインのカテゴリ別口コミ（2件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

株式会社ダイショープレインの回答者別口コミ（1件）

  • その他（公務員、団体職員 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2011年時点の情報
1.5 最新の回答：2015年08月01日
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株式会社ダイショープレインの職種別口コミ（2件）

その他（2件）
（公務員、団体職員 他）
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株式会社ダイショープレインの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

1.5
口コミ投稿日：2015年08月01日
社長の手腕：特に実績は感じませんでした
会社の現状を自分の目でよくみて適切な社長意志を出せるようしないと社員は路頭に迷うのでは・・・
社長として現状の意志決定を自信もってリーダーシップを発揮していただきたかった。
会社が儲かったのは経営陣の成果で会社が赤字になったのは従業員がだめだからという考え方は改めれば社員も協力するとおもおけど
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株式会社ダイショープレインの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

1.5
口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：年間２回の人事考課を上司がしますが
仕事力より
残業が多いか少ないかがポイントで失敗してやり直し・手直しして残業・休出する社員が高く評価されています。
後はいかに上司に服従できるかが評価基準となっています。
残業・休出ができな人はちょっと大変です
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