口コミ220件
年収・給与27件
求人45件
フォロー数11人

株式会社静鉄ストアの平均年収は367万円、年収範囲は240～600万円です（26人の正社員の回答）。

株式会社静鉄ストアで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを27件掲載中。

株式会社静鉄ストアの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
367万円	240~600万円	26人

（平均年齢30.9歳）

回答者の平均年収	367万円
回答者の年収範囲	240~600万円
回答者数	26人

（平均年齢30.9歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	400万円（平均年齢25.5歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	325万円（平均年齢28.0歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	355万円（平均年齢31.2歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	349万円	420万円	9人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社静鉄ストアの口コミを探す

回答者：男性/ 経営管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 経営管理部/ 主任

3.3

口コミ投稿日：2024年02月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	20万円	1万円	20万円

年収	350万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	20万円

給与制度:
同業他社と比べると比較的高い水準だと思います。賞与も部門のチーフクラスになればある程度まとまった金額をもらえるので役職についているかによって大きく異なります。手当は、地方大手のグループ会社でもあるので手厚い方かと思います。

評価制度:
高卒・大卒関係なく、意欲的に業務に取り組んでいれば3年目でも役職に就くことはできます。ただし、教育不足のまま登用されるケースが多く、すぐチーフクラスになれるような人材は、優秀な人から辞めていく傾向があります。

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年08月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	50万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:業務量に対しては妥当だとは思うがシフトの自由のきかなさからあまりいいと

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回答者：女性/ スーパーバイザー・エリアマネージャー（流通・小売）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店舗運営部/ 担当者

2.3

口コミ投稿日：2023年05月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	22万円	40万円	40万円

年収	330万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	40万円
賞与（年）	40万円

給与制度:賞与は月給程度でます。会社都合の異動で自宅から離れている場合、家賃補助

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回答者：男性/ 店舗運営部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	54万円	50万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	54万円
賞与（年）	50万円

給与制度:昇給は年1回あるが、上長の判断で決まるため、真ん中の評価をつけ終わらせ

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回答者：男性/ 店舗運営部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	30万円	0万円	80万円

年収	450万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:賞与は安定して受け取れております。店舗勤務は比較的昇進・昇給も早いがチ

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回答者：男性/ 青果部チーフ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店舗運営部/ チーフ

3.2

口コミ投稿日：2023年08月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	32万円	8万円	60万円

年収	420万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	60万円

給与制度:昇給は基本的には経験年数順ではあるが、能力のある人は早めに昇給がある。

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回答者：男性/ サービス部門スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2022年12月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
180万円	15万円	0万円	0万円

年収	180万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:パート従業員には賞与なし。昇給のための評価制度は存在しているが、パート

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回答者：女性/ 小売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗運営部/ 担当者

2.4

口コミ投稿日：2023年09月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	25万円	3万円	20万円

年収	240万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	20万円

給与制度:実際に働く感覚で考えると給料が低いなと感じる評価制度:大卒だと、かなり

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回答者：回答なし/ フロア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年07月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
216万円	18万円	1万円	0万円

年収	216万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与は毎年2回支給される。額は少ない方かもしれないが、入社1年目から貰

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年04月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
204万円	12万円	0万円	51万円

年収	204万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	51万円

評価制度:年功序列関係なくチーフやサブチーフ、早い人は数年で副店長や店長にまで昇

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年08月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	15万円	0万円	60万円

年収	240万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:賞与は年2回ある評価制度:昇進・昇格は人それぞれですが、2年目から部門

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回答者：女性/ フロア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年10月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
216万円	18万円	1万円	0万円

年収	216万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

給与制度:固定残業代があるため、長時間残業してもあまり給料が増えない。残業を頑張

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回答者：男性/ デリカ/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店舗/ 担当

2.6

口コミ投稿日：2024年01月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	5万円	60万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	60万円

給与制度:よくわからないタイミングで給料が上がる上がるのはいいことだが、動機づけ

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回答者：男性/ 店舗運営部/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年08月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
310万円	19万円	0万円	77万円

年収	310万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	77万円

評価制度:技術習得や資格(S検)取得などを基準として評価、昇進が決まる。生鮮部門

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2020年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:高くもないが低くもないです。評価制度:しっかりと見てくれていたかわかり

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与良くない。賞与もかなり下がった。ボーナスは無くなる無くなる毎回言わ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：人事評価などはあって無いような物だと考えなければならない。評価でボーナ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：責任者になって結果を出せば結構もらえます。月給はほぼあがらないがボーナ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業績が良くてもボーナスへの反映が少ない。残業を沢山している社員の方が月

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：社員はチーフになればある程度のボーナスは期待できる。パートでも上司がし

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2016年09月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与は他の県内のスーパーより良いと思います。若い方でもチーフやサブチー

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回答者：女性/ 品出し/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2

口コミ投稿日：2024年04月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
108万円	6万円	0万円	27万円

年収	108万円
月給（総額）	6万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	27万円

給与制度:その人にあったことが出来ていると

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回答者：男性/ 青果/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.5

口コミ投稿日：2021年07月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
248万円	--万円	--万円	--万円

年収	248万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給は年１回、賞与２回。業績によっては決算賞与あり。評価制度:社員につ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：何年勤めていても、早く仕事が出来るようになっても非正規はほぼ評価されま

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：正社員と大して変わらない仕事内容なのに、正社員の月給と、パートアルバイ

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3

口コミ投稿日：2022年10月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
80万円	6万円	0万円	0万円

年収	80万円
月給（総額）	6万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:アルバイトでしたが、試用期間や仕事の覚え具合で時給があがりました。きち

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：パートはどんなにがんばっても何年、何十年やっても評価が変わることがあま

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株式会社静鉄ストアの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 青果部チーフ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店舗運営部/ チーフ

3.2

口コミ投稿日：2023年08月19日

福利厚生:住宅補助は会社から提示された所に住めば少しある。寮はない。財形貯蓄はあ

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回答者：男性/ デリカ/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店舗/ 担当

2.6

口コミ投稿日：2024年01月14日

福利厚生:退職金は前払い退職金として一部が月給に含まれるので少なくなると思うオフ

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会社名	株式会社静鉄ストア
業界	流通・小売（百貨店・デパート・複合商業施設）
URL	https://www.s-store.co.jp/
所在地	静岡県静岡市葵区末広町９５

従業員数	502名
設立年	1999年
資本金	100百万円
代表者	森下登志美
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社静鉄ストアの平均年収は367万円、年収範囲は240～600万円です（26人の正社員の回答）。

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	400万円（平均年齢25.5歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	325万円（平均年齢28.0歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	355万円（平均年齢31.2歳）

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