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さわやか株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 店長

4.8
口コミ投稿日:2024年06月05日
福利厚生:福利厚生は最低限。オフィス環境:店舗によって休憩室
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回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年12月03日
勤務時間・休日休暇:役職持ち以外ならそこまで残業はないです。副店長以上になると十
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 店長

4.8
口コミ投稿日:2024年06月05日
事業の強み:お客様に圧倒的に支持されている。大手外食ファミリーレストランチェーン
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回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年12月03日
女性の働きやすさ:女性の方でも役職持ちの方はいたので女性だから管理職になれないな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】県外から口コミを聞いてくるお客さんが多く、接
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回答者: 男性/ 副店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月14日
女性の働きやすさ:働きづらい家庭との両立ができるわけがなく独身ばかり拘束時間が長
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業本部/ 主任

1.0
口コミ投稿日:2023年07月29日
女性の働きやすさ:会社しか居場所のない女性しかいません。家庭を持つ女性が働きやす
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回答者: 男性/ 副店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:ただただ朝から晩まで仕事で大変離職者多い理由がそ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
勤務時間・休日休暇:最近は改善されたようだが、拘束時間が非常に長い。忙しい時期は
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回答者: 女性/ 営業部/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

4.2
口コミ投稿日:2023年08月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:思っている以上に1日働くのはハードですが、体力は
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回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年12月03日
働きがい:体を動かすことや忙しいことに対して働きがいを見出す方に対してはお勧めで
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身につくスキル・能力】コミュニケーション能力。 接客には
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
オフィス環境:来客数に対して従業員の数が少なすぎるために、一人が担当する客の数が
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回答者: 男性/ 副店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月14日
勤務時間・休日休暇:近年休日出勤が無くなった。家庭持ちには
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口コミ投稿日:2018年07月24日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:慢性的な人不足のせいで激務の上に給料はそこまで高くはない。明らかに仕事
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口コミ投稿日:2019年04月11日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】決算ボーナスがあるといい。普段の金額には
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回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2025年02月06日
女性の働きやすさ:休みがなかなか取りづらいため、働きに
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
教育・研修:マニュアルはしっかりとしたものがあります。社員はパート、アルバイトへ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
多様な働き方支援:どこかに出かけていたとしても、いつ店舗からの呼び出しがかかるか
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
勤務時間・休日休暇:申請すれば平日に連休が取れる。同期と休み時期が一緒になること
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
福利厚生:社会保険はしっかりと完備されている。研修で異動になった場合などは寮も用
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【「成長した」と感じるとき】同じ時間内で 出来る仕事が 増え
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
勤務時間・休日休暇:土日の休みは取れない。有給であっても取れないことが多い。人不
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員教育に積極的か】積極的だとは思う。 独自の育成・教育プログラ
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口コミ投稿日:2021年05月21日

回答者: 男性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.7
口コミ投稿日:2021年05月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給が1000円からスタート1回目の昇給で10円2回目の昇給で50円
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口コミ投稿日:2023年02月27日

回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.5
口コミ投稿日:2023年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
98万円 6万円 0万円 24万円
年収 98万円
月給(総額) 6万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 24万円
給与制度:最近アルバイトの時給は上がった。社員の給料や賞与が増えたかどうかは不明
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回答者: 男性/ キッチン/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年10月22日
事業の強み:静岡県内にしかないレストランということもあり、その人気は衰えることを
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.5
口コミ投稿日:2022年08月10日
勤務時間・休日休暇:接客業なので、お盆休み、年末年始などが繁忙期になり、基本的に
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回答者: 男性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.7
口コミ投稿日:2021年05月21日
事業の強み:飲食店の中でもかなり客足はある方なので潰れることはまず無いと思う。事
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】私の働いてる地域のさわやか店はホールと
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回答者: 男性/ キッチン/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2024年07月10日
成長・キャリア開発:社員は主任→副店長→店長→地区長とポストがあるものの、新店舗
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口コミ投稿日:2023年10月22日

回答者: 男性/ キッチン/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
103万円 10万円 0万円 0万円
年収 103万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:パートアルバイトについては、その職務に応じて昇給制度がある。例えば、キ
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回答者: 回答なし/ ホール/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.1
口コミ投稿日:2023年04月12日
勤務時間・休日休暇:いまだに紙ベースで勤怠管理をしていて、出勤簿も手書き、他のシ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】そりゃ入り口対応してるときに小さい子供が美味
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
成長性・将来性:社員は激務で、拘束時間が長いため、辞めていく社員を何人も見てきた
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