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中村建設株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月14日
事業の強み:
昔からの知名度があるので、名前で仕事も頂けることもあります。夜間勤務などもあり、体力がものをいう場面もあります。
関連会社も多数あり、太陽光や不動産事業もやっている、希望すれば移動も出来るので、長く腐らずやっていけると思います。

事業の弱み:
女性が少ないので、女性の働きやすさは微妙だと思います。
待遇は良いと思うので、休みの取り方などをもう少し改善すべきだと思います。
会社の設備などまだまだ古臭いので、改善の余地あり。

事業展望:
環境保全に積極的に取り組んでいる。

回答者: 女性/ 事務・情報/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年03月25日
勤務時間・休日休暇:土日は基本休みなので、プライベートの予定が立てやすい。また有
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回答者: 女性/ 事務・情報/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年03月25日
福利厚生:通勤手当だけではなく、外出時の交通費などもしっかり払ってもらえる。入社
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回答者: 女性/ 事務・情報/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年03月25日
企業カルチャー・社風:若いうちから挑戦・活躍ができる。イベントが多く、他部門の方
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:研修などしっかりしていると記載があったが、現場を
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月14日
成長・キャリア開発:資格取得にも支援制度があり、給与でしっかり評価してくれるので
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口コミ投稿日:2024年03月25日

回答者: 女性/ 事務・情報/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 264万円 12万円 46万円
年収 310万円
月給(総額) 264万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 46万円
給与制度:基本給や賞与、資格手当など、1年目でも多くもらえている。評価制度:若い
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回答者: 女性/ 事務・情報/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年03月25日
成長・キャリア開発:資格手当制度がある。受験料などの負担制度もある。また、新入社
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月01日
企業カルチャー・社風:新たな技術を積極的に取り入れたり、新しい事業やプロジェクト
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回答者: 男性/ 建築/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月03日
勤務時間・休日休暇:月曜日から土曜日、祝日の勤務は必須日曜日は仕事の状況で出勤し
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月01日
事業の強み:ゼネコンは公共工事が多いので不況に強く、景気に左右されにくい。建設事
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月01日
成長・キャリア開発:新入社員は毎週就業時間内に勉強会を開いている。資格取得につい
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回答者: 男性/ 建築/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月03日
成長・キャリア開発:建築の仕事といこともあり、やりがいは非常にある資格手当が豊富
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回答者: 女性/ 事務・情報/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年03月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は建設業なので少し硬いイメージがあったが、
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回答者: 男性/ 建築/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月03日
福利厚生:自家用車の車両借り上げ制度あり通勤距離に応じて交通費支給退職金ありオフ
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月01日
勤務時間・休日休暇:本人次第で休暇はとれる。多様な働き方支援:リモートワーク、時
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口コミ投稿日:2024年03月01日

回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 5万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 125万円
給与制度:評価制度あり多少なりとも上がっていく。また評価により昇格対象となる。評
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口コミ投稿日:2024年11月26日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 0万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:同業他社に比べて圧倒的に少ない印象。手当も少なく、資格も限られたものは
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年11月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:裁量が与えられると聞いて入社したが、裁量ではなく
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年11月26日
女性の働きやすさ:女性社員は増えたが、中間層の結婚した方々はほとんど残っていない
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回答者: 女性/ 事務・情報/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年03月25日
女性の働きやすさ:建設業の中では女性の割合が多い方だと感じる。私も女性ですが、事
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回答者: 男性/ 建築/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:やりがいとは裏腹にアナログ作業が多く、業務効率が
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回答者: 男性/ 建築/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月03日
女性の働きやすさ:男性職員が多い女性社員は事務職が多く、事務職は残業が少なく、ホ
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口コミ投稿日:2023年10月03日

回答者: 男性/ 建築/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:この業界の中では少ない気がします。評価制度:定期的に昇進のテストがある
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回答者: 女性/ 事務・情報/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年03月25日
事業の強み:新しいことに挑戦している会社。新技術への取り組みも多く行っている。A
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月01日
女性の働きやすさ:有給休暇の取得は推進されるので休暇は取りやすい。出産後も働き続
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月14日
勤務時間・休日休暇:有給取りやす
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