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株式会社イズミの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年11月07日

回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 0万円 107万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 107万円
給与制度:昇給はA/B/D/E/Fの評価に基づき行われる。ベアを除けば、1.5~
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口コミ投稿日:2022年06月25日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 4万円 80万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給、賞与は評価によって決まりますが、賞与は他企業に比べて多いと思いま
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口コミ投稿日:2022年09月24日

回答者: 女性/ 販売士/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 0万円 107万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 107万円
給与制度:販売士としてのスキルをレベル別に階層化し、それに見合った報酬が貰えるま
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口コミ投稿日:2022年03月11日

回答者: 女性/ 自宅通勤正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 自宅通勤正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 0万円 40万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:最近、人事制度が変更になった為、よく分かりませんが、資格手当とかは直前
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口コミ投稿日:2022年06月03日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年06月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 6万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 137万円
給与制度:人手不足が慢性的に起こっており新卒時の基本給が高く。昇格しても新卒と対
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口コミ投稿日:2022年01月29日

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 6万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 112万円
給与制度:職務級制度を採用しており、役職によって給与が決まる。一般社員でもまあま
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口コミ投稿日:2022年11月17日

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
賞与:上期下期にわけて評価する評価項目は年度始めに設定し自己評価→上司評価と進む
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口コミ投稿日:2022年12月10日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:階層別にレベル分けされ、面接の時に報告される。住宅手当や食費手当などが
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口コミ投稿日:2022年02月19日

回答者: 男性/ 小売り/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 360万円 36万円 94万円
年収 550万円
月給(総額) 360万円
残業代(月) 36万円
賞与(年) 94万円
給与制度:住宅手当てが、27歳を越えると1万円しかでない評価制度:年数に関係なく
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口コミ投稿日:2022年11月17日

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
評価・昇給制度:評価は上期下期に別れて行われ、自己評価と上司評価があります年度末
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口コミ投稿日:2022年06月04日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 70万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:年に一回昇給制度あり、年2回賞与有り、役職手当有り、業績に合わせて報奨
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口コミ投稿日:2022年02月21日

回答者: 男性/ 製造販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 60万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:福利厚生はしっかりしている。給与も同業他社のなかではいい方だと思います
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口コミ投稿日:2021年11月13日

回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デイリー部/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2021年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 5万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給、給与、手当には満足しています。家賃補助が出て自己負担12000円
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口コミ投稿日:2022年03月22日

回答者: 男性/ ドラッグ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:資格手当1 万円くらい付いていたと思う。衛生管理者免許があると+200
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口コミ投稿日:2021年08月29日

回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:高卒3年目で基本給19万程度。毎年昇給があるが、評価によって上がる幅が
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口コミ投稿日:2021年08月31日

回答者: 女性/ 販売業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇給は1年間の売上目標を達成で大きくアップする。賞与は上期・下期の売上
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口コミ投稿日:2021年11月13日

回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 食品/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2021年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 5万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 137万円
給与制度:給料は年収だけ見れば高いと思う。しかし1.2年前までは残業代で給料を賄
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口コミ投稿日:2021年11月13日

回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 0万円 100万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本給も高くボーナスもいい。残業代は一分からつく。だが残業しすぎると管
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口コミ投稿日:2021年08月11日

回答者: 男性/ 食品/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 食品/ チーフ

3.4
口コミ投稿日:2021年08月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 30万円 8万円 80万円
年収 600万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 80万円
給与制度:同業他社よりは良いと思う若い社員や、家族持ちの社員は住宅手当、家族手当
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口コミ投稿日:2021年10月25日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生鮮/ 主任

2.6
口コミ投稿日:2021年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 35万円 14万円 130万円
年収 520万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 14万円
賞与(年) 130万円
給与制度:給与は良いほうだと思う。ボーナスは評価や勤務実績によって左右される。評
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口コミ投稿日:2021年03月29日

回答者: 女性/ 衣料品担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2021年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 27万円 --万円 --万円
年収 440万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:上期、下期別に評価があり、年間評価もあります。半分は営業成績です。もち
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口コミ投稿日:2021年08月03日

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 食品

2.3
口コミ投稿日:2021年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 8万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 100万円
給与制度:役職を上げていけば、給与も大きく増える。ただ、主任と主任代行は同じ仕事
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口コミ投稿日:2021年05月28日

回答者: 女性/ 小売業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 食品部 青果/ 主任

4.3
口コミ投稿日:2021年05月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 20万円 5万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 80万円
給与制度:年に昇給1回賞与は2回でる。また売上に応じて決算賞与がでることもある。
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口コミ投稿日:2021年11月19日

回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 0万円 107万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 107万円
給与制度:業界内では年収は高い部類と認識している。賞与も4ヶ月近く出るうえ、昇給
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口コミ投稿日:2021年02月03日

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給はする1年に一回。評価制度:完全な実力主義。研修や社内試験を行い、
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口コミ投稿日:2024年02月29日

回答者: 男性/ 鮮魚販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 食品部鮮魚課/ 主任

4.3
口コミ投稿日:2024年02月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 32万円 10万円 100万円
年収 600万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与は妥当な金額かと思う。福利厚生費などで支給された分が控除額のところ
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口コミ投稿日:2021年07月09日

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:月度での利益達成で達成賞という制度があり、商品券が支給される。評価制度
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口コミ投稿日:2021年09月09日

回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 18万円 --万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 80万円
給与制度:入社年度による基本給の格差是正がない。(勤続○年目基本給が新卒初任給よ
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口コミ投稿日:2023年02月05日

回答者: 回答なし/ バイヤー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
給与制度:配属店舗などによって、賞与の評価が大きく左右される。競合他社が多い地区
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口コミ投稿日:2023年02月28日

回答者: 回答なし/ バイヤー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
評価・昇給制度:評価は、上期、下期、年間の3回評価されます。評価基準は、業務目標
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口コミ投稿日:2023年09月13日

回答者: 男性/ 小売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生鮮/

3.3
口コミ投稿日:2023年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:手当、賞与などはしっかりとルールに沿って用意されているので安心できる。
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口コミ投稿日:2021年11月05日

回答者: 女性/ 一般販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年11月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:基本給は同業他社に比べれば高い方だと思います。評価制度:年功序列という
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口コミ投稿日:2024年04月20日

回答者: 男性/ 販売担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ デイリー/ パート上級

2.8
口コミ投稿日:2024年04月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
168万円 14万円 0万円 27万円
年収 168万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 27万円
給与制度:一般的なスーパーに比べると若干給料は高いように思える。特に夜間手当は1
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口コミ投稿日:2024年07月07日

回答者: 回答なし/ 食品レジ・日用品ドラッグ・デイリー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ 食品レジ・日用品ドラッグ・デイリー/ パートナー上級

2.8
口コミ投稿日:2024年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 16万円 1万円 214万円
年収 200万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 214万円
給与制度:昇給に関しては各県店舗の最低賃金からのスタートとなってパートナー初級・
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口コミ投稿日:2024年10月10日

回答者: 女性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2024年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:初級、中級、上級の階級ごとに手当てがでる。主任になればいくらか手当ても
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流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ 営業、販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:上がることがない家族手当があるものの、基本給が非常に低いため... 続きを見る
2.9
愛知県名古屋市東区泉2−28−23高岳KANAMEビル8F
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収・給与の満足点:なかなか事務で評価制度のある会社はないと思うので頑張れば評価... 続きを見る

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