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ティーエスアルフレッサ株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 男性/ ジュニアリーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 本社/ ジュニアリーダー

2.5
口コミ投稿日:2024年03月19日
成長・キャリア開発:
医療経営士の資格斡旋。
その他コメディカルの資格を持っていれば各種手当がつきます。

働きがい:
自分が納品した商品が患者に使ってもらえていることで、患者のために役にたっていると感じます。
直接ではないものの、陰ながら支えられてるかなと思います。

回答者: 男性/ MS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 広島営業部/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2024年01月26日
成長・キャリア開発:会社として資格取得やキャリア形成には必要性を感じていないよう
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 主任級

2.2
口コミ投稿日:2024年03月04日
成長・キャリア開発:手当に関しては有りません。研修に関しては各メーカーにお願いし
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回答者: 女性/ MS(医薬品卸販売担当者(営業))/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年10月13日
成長・キャリア開発:医療経営士資格取得の受験費用は会社が負担してくれる。但し不合
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年10月22日
成長・キャリア開発:新入社員で入社をしたら比較的手厚い研修があると思いますが中途
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 出雲/ 一般

3.5
口コミ投稿日:2023年06月13日
成長・キャリア開発:資格取得などは特に仕事上推奨はしてない。働きがい:勉強できる
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回答者: 男性/ MS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年09月20日
働きがい:医療の現場に近い仕事になるので、医療への貢献というのは感じられると思う
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回答者: 男性/ MS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 機器試薬/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2021年05月14日
成長・キャリア開発:基本的に雑務の多い会社。営業に専念したくても時間がとれず、競
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回答者: 男性/ 物流/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務部・物流部/ 平社員

2.7
口コミ投稿日:2020年10月26日
成長・キャリア開発:他の方のにもありましたが、キャリア開発、成長はほぼ無いのでは
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年05月11日
成長・キャリア開発:手当はあまりない。営業マン研修などはある働きがい:地域医療に
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月23日
成長・キャリア開発:地域に貢献できている感じ後する。働きがい:患者の役に建てれる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月02日
働きがい:【目標の決め方】目標は数字がまず与えられるので、それを達成する為に計画
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月02日
成長・キャリア開発:患者さんに直接関わっていくことや、医師とやり取りしていく中で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月02日
働きがい:医療機器の特性上、OPや手技に立ち会うことが多くあり、役に立っている実
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月02日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】普段の業務が忙しすぎて、日常の業務で手
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月02日
教育・研修:医療機器メーカーが製品説明の為に、朝の朝礼で紹介してくれる。それ以外
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年12月14日
教育・研修:オージェーティーという名の放置プレイ。お客さん宅を訪問するのも自分で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:個人宅を訪問するため、社交性がかなり必要です。お客様に喜んでもらえれば
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:薬の仕事であるというのが強いと思います。すなわち人のいのちに関わる仕事
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:薬をいろいろな、症状で困っている人に与える事により、喜んで頂いて感謝さ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.1
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成長・キャリア開発:毎月小テストがあって、めんどくさかった。営業は毎朝朝礼で薬の
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回答者: 女性/ 卸売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.4
口コミ投稿日:2020年06月25日
成長・キャリア開発:無回答働きがい:所内の人間の役に立った時にやりがいを感じられ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:割り当てられたエリアによって、業務量に相当な差が出てきます。高学歴な人
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