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株式会社東リースの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 整備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年06月17日
事業の強み:
ニッチ、とりあえずやって見る

事業の弱み:
継続しない、せっかち、分析しない

事業展望:
労務に関する問題を解決出来れば、社会インフラ関係の事業内容の為、緩やかな成長を見込める、今がターニングポイントと思われる。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年01月12日
事業の強み:埼玉県に本社を構えているため埼玉県での知名度はかなり高い。事業展望:
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年03月19日
事業の強み:しっかりとした地盤。多くの営業所があり、そこで顧客を獲得している。事
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年09月20日
事業の強み:ダメな会社を次々と買取同じグループに入れる強みはあります。事業の弱み
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年12月20日
事業の強み:インフラに精通している業界なので潰れる心配などは無いと思う。地元では
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年10月12日
事業の強み:建設・土木工事に使われる、建設機械のレンタル・修理・販売をしている会
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年07月17日
仕事内容:朝から晩まで、ひたすら働きます。お客様がくれば入出庫の対応に追われ、戻
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
成長性・将来性:営業所の数が年々増え、またM&Aによるグループ会社も増えているの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
仕事内容:営業で入社しましたが、営業以外の業務も多いです。重機の運搬やちょっとし
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
新規事業への取り組み:タイへの出店を予定しており、海外進出と大きな挑戦をする会社
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
雇用の安定性:通勤にくるまで1時間以上かかる場所への配属も多く、交通費はでますが
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月04日
会社の安定性:40年の歴史のある会社で、売上・利益ともに拡大している。首都圏を中
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
会社の安定性:大きな土地を持っていたり、レンタルする機械の台数も多く、資産がたく
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年06月03日
成長性・将来性:各営業所の商圏は決まっているのに、目標は10%くらい上がりそれを
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月19日
仕事内容:営業所の質問対応で多くの時間を費やされる。40営業所中8割が能力的に問
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年06月03日
雇用の安定性:【中途社員の定着】年齢の若い人が給与が良いと思って入社しますが、隠
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年06月03日
新規事業への取り組み:【新規事業への取り組み】建設関連の買収を進めているのは良い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年06月03日
雇用の安定性:【中途社員でも馴染みやすい風土か】殆どの社員が中途採用なので差がな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年06月03日
雇用の安定性:【新卒社員の定着】配属された部署次第だと思います。教育自体は完全に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
新規事業への取り組み:ただ弱った会社を買収して大きくしているだけ。母体の会社はみ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月16日
雇用の安定性:直ぐ誰でも採用してくれる。転勤だらけサービス残業も多く離職者が多く
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年06月03日
新規事業への取り組み:【新規事業への取り組み】これから伸びる分野というのが業界に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:電話対応、機械や回送の手配をしたり出庫準備や接客、修理やメンテナンスが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年02月08日
成長性・将来性:人口減から考えれば建設業低迷→建設機械リースは明るくないと思いま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:【仕事の取り組み方】とにかくやらないといけない事をやらないと帰れないの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年02月08日
雇用の安定性:常時募集しているので入社のハードルは低いです。紹介キャンペーンもや
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年02月08日
成長性・将来性:M&Aに積極的です。将来性は無理な目標で急成長させた感は否めない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:【他部署との関わり】人の入れ代わりが多いのでどこにどんな人がいるのかあ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月23日
事業での社会貢献:物流・ライフライン等、生活に必要な基礎を支えている会社です。 正
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月10日
事業の強み:企業買収できるノウハウ事業の弱み:常に求人を出している人事の能力不足
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【成長性・将来性を感じる点とその理由】社長の思い付きで人事や営業
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:【誰かの役に立っていると感じる点】なんでもやっていたので、お客
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