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株式会社アクトシステムズの口コミ一覧
3.4
43件
株式会社アクトシステムズの口コミ一覧ページです。株式会社アクトシステムズで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを43件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社アクトシステムズへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年05月12日
口コミ投稿日:2023年12月11日
回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年04月11日
回答者: 回答なし/ SE/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年12月11日
回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
350万円 | 22万円 | 1万円 | 80万円 |
年収 | 350万円 |
---|---|
月給(総額) | 22万円 |
残業代(月) | 1万円 |
賞与(年) | 80万円 |
口コミ投稿日:2023年05月12日
回答者: 男性/ SE(Web・オープン系)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | 31万円 | 5万円 | 125万円 |
年収 | 500万円 |
---|---|
月給(総額) | 31万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 125万円 |
口コミ投稿日:2023年08月20日
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
350万円 | 23万円 | 2万円 | 100万円 |
年収 | 350万円 |
---|---|
月給(総額) | 23万円 |
残業代(月) | 2万円 |
賞与(年) | 100万円 |
口コミ投稿日:2022年12月14日
回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
1.7
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
350万円 | 23万円 | 0万円 | 74万円 |
年収 | 350万円 |
---|---|
月給(総額) | 23万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 74万円 |
口コミ投稿日:2022年12月14日
回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
1.7
口コミ投稿日:2022年12月14日
回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
1.7
口コミ投稿日:2023年08月20日
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2022年12月14日
回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
1.7
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
350万円 | 23万円 | 0万円 | 74万円 |
年収 | 350万円 |
---|---|
月給(総額) | 23万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 74万円 |
口コミ投稿日:2016年08月16日
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2016年08月16日
口コミ投稿日:2023年12月11日
回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2016年08月16日
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2016年08月16日
口コミ投稿日:2016年08月16日
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2016年08月16日
口コミ投稿日:2023年05月12日
回答者: 男性/ SE(Web・オープン系)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年08月20日
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2016年08月16日
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2016年08月16日
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2016年08月16日
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2016年08月16日
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2016年08月16日
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2016年08月16日
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 250万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2023年12月11日
回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2016年08月16日
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2016年08月16日
口コミ投稿日:2023年08月20日
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年12月11日
回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2016年08月16日
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2016年08月16日
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 350万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2016年08月16日
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2016年08月16日
口コミ投稿日:2016年08月16日
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2016年08月16日
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 250万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2023年04月11日
回答者: 回答なし/ SE/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年11月23日
回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
1.7
株式会社アクトシステムズのカテゴリ別口コミ(43件)
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社アクトシステムズの評判・口コミ 年収・給与
回答者: 回答なし/ SE/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
業界的に給与水準は高い方なので、月給が高かったかと言われると特筆するほどではないと思いますが、その分賞与が夏冬共にしっかり支給されるので給与面での不満は特にはありませんでした。
不満に感じていると発言している人もいたので、これは個人差があるのかもしれないですし、どの程度の評価を得ているかという部分もあるのかもしれません。
特別自分はここで格別の評価を得ていたわけではないので、そこそこの働きをしていればそれに見合う対価は得られると思います。
評価制度:
配属される現場によりけりという部分は少なからずあるかもしれません。直属の上司がしっかりした方ならそれなりに納得いくような評価をされるように感じます。