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株式会社ジーンズ・カジュアルダンの成長・働きがいの口コミページです。株式会社ジーンズ・カジュアルダンで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを62件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ジーンズ・カジュアルダンへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.1

口コミ投稿日：2025年01月17日

成長・キャリア開発:
本社での研修が定期的にあったが、大きな学びは特になく社員同士の交友の場として設けられていた。

働きがい:
目標を達成した時の達成感や、お客様に喜んでいただけたとき。また、自分で売り場を考えて強化商品の売り上げを獲得できたとき。

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回答者：女性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.1

口コミ投稿日：2023年08月31日

働きがいを感じるポイント:お客様に感謝された時、売れずに残ってしまっている商品を

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回答者：女性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.1

口コミ投稿日：2023年08月31日

仕事を通して身につくスキル:少人数での店舗運営なので、人間関係がかなり基盤になる

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回答者：回答なし/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年05月09日

働きがい:お客さんに提案し買っていただけた時や、笑顔でありがとう！！と言われた時

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2021年07月15日

成長・キャリア開発:研修制度などはあったがそこまでしっかりしていないと感じている

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月18日

働きがい：店舗移動はありますが、店舗の常連の方と家族絡みで仲良くさせていただき、

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月08日

働きがい：お客様との距離が近く、地域に根付いたショップであることの影響が大きいで

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年03月24日

成長・キャリア開発:接客に力を入れていた。基本的に社員しかいない為、接客で差別化

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 無し

1.0

口コミ投稿日：2024年02月25日

成長・キャリア開発:ミシンが使えるようになります。当時はダンのみでしたが。研修は

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年09月22日

働きがい:売上が全てなので、売上がよか

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4

口コミ投稿日：2022年07月23日

成長・キャリア開発:資格取得は分かりません。若手社員の研修は年に1回あります。新

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3.3

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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株式会社ブティック・ビギ

2.6

静岡県浜松市中区板屋町１０１−１５

流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維

回答者：女性/ アパレル/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

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会社名	株式会社ジーンズ・カジュアルダン
業界	流通・小売（ファッション・服飾雑貨・繊維）
URL	http://the-dan.jp/
所在地	大阪府大阪市北区堂島２−４−２７ＪＲＥ堂島タワー９Ｆ

従業員数	80名
設立年	1988年
資本金	10百万円
代表者	杉本英輔
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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