回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 生産/ 専任社員
勤務や休日は会社の勤務カレンダーにより決まっているため調整はしにくい。
やむを得ない場合は休暇や時間調整は取れる。
勤務体制により余剰人員がいるときに基本、有給を取る。
多様な働き方支援:
働き方支援は無し。
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回答者:正社員0名
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年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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280万円 | 0万円 | 0万円 | 7万円 |
年収 | 280万円 |
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月給(総額) | 0万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 7万円 |
大分製紙株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文大分製紙株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 生産/ 専任社員
寮はなし、通勤手当有り、退職金は専任社員だったため無し。
オフィス環境:
事務所の隣に会議室あり。
会議室は多用途に使用している。
例えば朝礼体操、ちょっとした社員の会議などなど
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