エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

株式会社アマタケの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
326万円200~500万円11

(平均年齢31.8歳)

回答者の平均年収326万円
回答者の年収範囲200~500万円
回答者数11

(平均年齢31.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
336万円
(平均年齢35.8歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
300万円
(平均年齢20.0歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
278万円
(平均年齢25.5歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
500万円
(平均年齢49.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(5件)
すべての口コミを見る(40件)

株式会社アマタケの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年11月15日

回答者: 男性/ 飼育員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年11月15日
福利厚生:
退職金は3年以上から。寮はないが県内の通勤者には住宅補助がある。

株式会社アマタケの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年11月15日

回答者: 男性/ 飼育員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年11月15日
勤務時間・休日休暇:
基本的な勤務時間は8時から17時まで(休憩1時間)。残業はないのでほぼ定時に帰宅することができる。

多様な働き方支援:
早退はその都度、有休の申請が必要。副業は原則として禁止。

株式会社アマタケの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年06月28日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
企業文化・社風・組織体制:風通しはめちゃくちゃ悪いです。若手の意見はまったく聞かないです。聞こうとも思ってない。上の方は頭が硬いので柔軟性にかける。古い考え!だから衰退してると思う

株式会社アマタケの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月26日

回答者: 女性/ 食品製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月26日
女性の働きやすさ:
女性にとっても働きやすいと思う。産休や育休が取りやすいため。

株式会社アマタケの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年11月15日

回答者: 男性/ 飼育員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年11月15日
成長・キャリア開発:
鶏肉がどのようにして生産されて流通しているかについてはよく知ることができる。一部の、仕事に必要な資格は会社で負担して取得できる。

株式会社アマタケの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月26日

回答者: 女性/ 食品製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:
私の調べ不足だが退勤時間が変動する。
残業は自分からはできない。上司に残業できるか聞かれてそこで頷いて残業ができる。

株式会社アマタケの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年11月15日

回答者: 男性/ 飼育員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年11月15日
事業の強み:
鴨事業も展開していて全国的なシェアをもつ。

事業の弱み:
県内の競合他社には生産量で大きく差を空けられているので、高級品質で勝負しているようだがこの路線を続けていくと消費者が離れていくと思う。

事業展望:
養鶏事業は縮小していずれは鴨事業だけが残る。

株式会社アマタケの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年11月15日

回答者: 男性/ 飼育員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:
昇給は年1回とあるが昇進しない限り給与は上がらないのでまず無いと言っていい。賞与は年2回で最近では基本給2か月分の支給だがあまり期待しない方がいい。手当は持っている各種資格に応じてプラスされる。

評価制度:
完全に年功序列に準ずる。社員一人一人の実力を測る仕組みもそもそもない。