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株式会社トキハインダストリーの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
回答なし
中途入社

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 19万円 0万円 3万円
年収 230万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 3万円
給与制度:
昇給は年に1度、数千円単位で上がります。賞与は2回ありますが、2回合わせて1ヶ月分ありません。正直なところ、給料面で不満を感じている社員は多いですし、若い世代の離職率が高い要因でもあります。女性ならまだしも、男性が家庭を持って養って、、となると余裕のある生活はできないと思います。

評価制度:
年に一度社員評価シートがあり、本人評価、上司評価で決まります。

回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ その他/ 総務人事部/ 部長

4.2
口コミ投稿日:2023年04月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:店長、課長等のポストに応じてポスト給が支給され、生鮮手当8000円、配
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年03月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 14万円 0万円 57万円
年収 230万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 57万円
給与制度:賞与は寸志程度。少しでも還元しようとする様子は伺えた。小売業なので利益
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
210万円 17万円 0万円 10万円
年収 210万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:昇給、各種手当、賞与評価制度:実力主義より周
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:2012年~2017年の間に入社しましたが、退職するまでに出た賞与が1
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年03月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年に一度評価がある。 自分を振り替えって自己評価し、その後上司と面談、書
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:毎年賞与については、予算の関係でカットされることが多い。キチンとした経
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給があまり期待できないので、同年代の方との比較はあまり考えたくないよ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:厳しい時期もありましたが、近年はまずまず安定した収入体制が確立されてき
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:不平不満を言えばきりがありません。業務改革が浸透しつつあり、長時間労働
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:この不景気で、ボーナスはカットもあり…昇格しても調整給(役職に応じてマ
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株式会社トキハインダストリーの初任給に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:厳しい時期もありましたが、近年はまずまず安定した収入体制が確立されてき
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株式会社トキハインダストリーの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年06月03日
福利厚生:半年働くと有休がもらえ、使わないとたまるので定期的に使えました。10年
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月11日
福利厚生:通勤手当、退職金、寮、産休、育休オフィス環境:県内に多数店舗がある。店
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価・昇給制度:年に1度昇給があるらしいが自分は変わりません。役職手当ても1... 続きを見る
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香川県高松市国分寺町国分367−1
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2.6
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
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回答者: 女性/ 小売業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:春、夏、秋年3回賞与がある評価制度:年数長く務めていればそれ... 続きを見る
3.4
新潟県新潟市中央区鐙2−14−13
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 品出し/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
給与制度:アルバイトの時給としては、最低賃金ギリギリである。仕事内容か... 続きを見る
3.0
長野県小諸市御幸町2−1−20
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ レジ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:他の仕事をする同世代よりも多いとはおもうが、ストレスがたまる... 続きを見る
2.7
鹿児島県鹿児島市与次郎1−10−1
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
2.7
愛知県岡崎市大平町字八ツ幡1−1
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
2.4
東京都港区芝浦3−15−9株式会社ジャパンミート芝浦ビル3F
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 販売職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 精肉/ 一般
給与制度:昇給は年一回。手当は通勤手当くらいしかないので、生活のために... 続きを見る

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