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回答者：回答なし/ インストラクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年11月06日

成長・キャリア開発:
本部のクラブキャンプ（研修）がある。

社内の中では明確なキャリアパスのツールや、教育についての研修などはない。

働きがい:
コーチとしては、お客さま（メンバーさん）と楽しい時間を過ごせる。

直接感謝を言われ、人の役に立っているんだなと実感できるところ。

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回答者：女性/ 企画販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年12月08日

成長・キャリア開発:役職につくか、つかないかしかなく、キャリアアップはしにくいで

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回答者：回答なし/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年01月23日

成長・キャリア開発:各営業所毎に安全対策の研修を実施しています。働きがい:様々な

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回答者：女性/ 観光/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年03月30日

成長・キャリア開発:資格取得支援はあります。働きがい:社内では働きがいを感じませ

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回答者：男性/ 送迎運転手/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 小平営業所/ 運転手

2.7

口コミ投稿日：2021年03月13日

成長・キャリア開発:支援制度はありますが、社員不足の為機能してません、働きがい:

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回答者：男性/ 運行管理者/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 神奈川営業所

2.4

口コミ投稿日：2021年09月14日

成長・キャリア開発:企業トップへのごますりは格段に上達するでしょう。各種資格は取

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2020年04月04日

働きがい：学校送迎の仕事で、とてもかわいい生徒さんにめぐり逢えて、今となってはホ

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回答者：男性/ ラウンジスタッフ/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年05月04日

成長・キャリア開発:基本的にはルーティーンワークなので、成長といった意味では難し

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回答者：女性/ 受付/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年02月08日

働きがい:とにかく朝が早すぎて、夜は遅すぎるので決まった時間で働きたくない人はい

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年03月28日

成長・キャリア開発:外部のセミナー参加など社員に教育をさせるような体制はなかった

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

成長・キャリア開発：なんでもやらなければいけないから、オールマイティーなひとには

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年11月20日

成長・キャリア開発:新しいことへの挑戦はしやすいです。提案もできるし、手を挙げて

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】上層部が一切仕事をしないのですべての業務にお

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回答者：男性/ 運転士/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年03月22日

働きがい:毎日いろんな人と出会い、いろんな所に行ったらとかお客様を付き合う時にも

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月27日

教育・研修：運転手さんたちは研修制度とか教育とか、わりときちんとしているようです

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2016年04月10日

教育・研修：事務職については、現状、新人教育しか無い状態なので、資格取得なども全

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2016年04月24日

教育・研修：実地研修の機会がほしい。実車の機会が少なすぎて免許があればそれでいい

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月05日

教育・研修：内容が薄いので本当にやってもらいたいものかやってくれないのがなんとも

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月05日

教育・研修：法定の研修は行われております運転などもステップアップはしてくれますし

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ なし

5.0

口コミ投稿日：2021年12月22日

成長・キャリア開発:ベンチャー企業のため、とても成長できる環境かと思います。若い

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】上司に意見具申しても経営者には伝わらず

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】親身に相談に乗るような上

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【雇用形態の違いによる隔たり】正社員と契約社員との隔たりはない。会

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【他部署との交流や情報共有の活発度】勤務時間が異なることから

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】日々の業務は、営業所員で役割分担して取り組む

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】ルーティーンワークについては個人の裁量が大きいが

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】実務責任者レベル参加の実務的な課題解決会議、及び幹部対

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】基本個人が自由に決められるが、幹部・役

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：仕事のやりがいはあるかと思います。業務量が多いのでその分ということです

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回答者：女性/ 接客・清掃/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.4

口コミ投稿日：2022年05月01日

成長・キャリア開発:夜行バスを利用されるお客様は国籍も問わず老若男女様々で、受付

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

働きがい：外国人のお客様が多いので自然と語学力があがる・ほとんど全ての業務をして

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

教育・研修：スタッフが沢山いる頃は問題ないが少ない場合はやることが沢山あるのに研

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

働きがい：任せられる仕事は多いものの、それに見合った給料だとは考えられない。動き

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰の役に立っていると感じるか】旅行者が、私たちのルールの枠組の中でで

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会社名	株式会社平成エンタープライズ
業界	生活インフラ・交通（タクシー・ハイヤー・バス）
URL	https://busde.com/
所在地	埼玉県志木市本町５−２２−２６

従業員数	418名
設立年	1992年
資本金	76百万円
代表者	田倉貴弥
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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