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株式会社アテックの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術部/ 係長

2.6
口コミ投稿日:2024年12月25日
成長・キャリア開発:
土曜に自主研修というものを企画されている。
参加は自由で、オンライン講習なので参加ハードルは低い。
不参加でも評価が下がることはないが、コンスタントに出席するとけっこうなプラス評価されている印象を受ける。
また、未経験からだったり、学歴的に大企業への就職が難しかったような人が、この会社に入って大企業での経験を積めるのは今後のキャリアを考えて、成長を見込めると思う。

働きがい:
若手が自己成長を念頭に置いて働くのであれば、非常に良い環境だと思う。

回答者: 男性/ 組み込み系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年07月20日
成長・キャリア開発:入社して数か月は研修を受け、礼儀や仕事の進め方の基本を学ぶこ
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回答者: 男性/ 自動車設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年09月05日
成長・キャリア開発:若手を育てるための研修には力を入れている印象。派遣先が決まる
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回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年11月05日
成長・キャリア開発:結論人による。業務内容に対してどれだけ能動的に、そして前向き
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回答者: 男性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月02日
成長・キャリア開発:手当は1だけ支給という形で昇給に繋がらないのでモチベーション
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部/ 一般職

4.5
口コミ投稿日:2022年03月08日
成長・キャリア開発:新入社員研修が充実している。新卒が社会人の基礎を身につけるの
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回答者: 男性/ 電子設計/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年02月15日
成長・キャリア開発:定期的な営業との面談でどのような仕事に関われるか相談でき、な
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月03日
成長・キャリア開発:研修制度はかなり充実している方だと思います。働きがい:アウト
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回答者: 男性/ 機械/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月07日
成長・キャリア開発:休日を使って講師が講習を行うことがあるが自己啓発の一環という
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

2.3
口コミ投稿日:2024年06月25日
成長・キャリア開発:研修はあるのはあるがほぼタメになる研修はない。等級あげるため
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回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年07月27日
成長・キャリア開発:資格手当は少ないですが、受け取ることはできます。また、土曜日
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回答者: 男性/ ソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月08日
成長・キャリア開発:研修は積極的に行っている
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回答者: 回答なし/ 技術部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年12月07日
成長・キャリア開発:資格所得の補助金は全額ではないですがもらえます。研修は名ばか
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部/ 一般

2.6
口コミ投稿日:2023年02月06日
成長・キャリア開発:1年に1回ほど参加必須の研修がありましたが、仕事に直接関わる
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年11月11日
成長・キャリア開発:出向先により成長は自分次第、プロパーと同じ業務に関わることが
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年02月08日
成長・キャリア開発:会社に都合のいい人事異動しかしないので、自分の成長だけ考えて
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回答者: 回答なし/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年05月15日
成長・キャリア開発:定期的にスキルアップのための研修が開催されている。興味がある
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回答者: 男性/ 機械エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年02月07日
成長・キャリア開発:2,3カ月に1回、土曜丸一日の半強制の研修がある。出席しない
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月03日
成長・キャリア開発:次に繋げるキャリア開発や成長する事は難しい。働きがい:業務で
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月17日
成長・キャリア開発: 営業との面談があるので相談しやすい。働きがい: わからなか
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回答者: 男性/ 機会設計/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年11月11日
成長・キャリア開発:新卒の研修は手厚い方だと思う。新卒ではQC検定を無料で受験出
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
働きがい:【目標の決め方】年に一度の帳票の提出の。完全に自己申告なので、どうとで
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月01日
働きがい:普通。基本的に普通に仕事して何も問題なければ少しずつだが給料は上がる。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】あまりない。若手社員向けの研修が年に一
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
働きがい:大企業相手なので、取り扱っている情報の機密性が高く、業務のルールがたく
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】年功序列のため、長くいれば
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
教育・研修:ほぼないようなもの。受講希望者のみ受けられるビジネススキルの講座がご
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月26日
教育・研修:口うるさく注意されるが、周りの人達は良心的な人が多い。他社との取り引
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
働きがい:出向先の正社員と働くことになるため自身の成長につながる可能性がある。ま
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
成長・キャリア開発:部署によるが自分の裁量で働くことができる部署は大企業の正社員
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月01日
教育・研修:技術者向けの研修はよく土曜日にやっている。業務スタッフ向けも年に1回
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月23日
成長・キャリア開発:職場環境が一番です。先輩社員から若手まで、意見を通しやすく和
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月23日
教育・研修:しっかりとした研修制度がない為、自分から分からないことは聞きにいかな
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月09日
教育・研修:元々理系でしたが、違う業界に就職していました。なので未経験で入社をし
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月05日
働きがい:元々理系でしたが、違う業界に就職していました。なので未経験で入社をしま
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