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株式会社ベルクの企業カルチャー・組織体制についての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ グロサリー

3.7
口コミ投稿日:2025年02月12日
企業カルチャー・社風:提案制度があり、QRコードを読み込んで気軽に自分の意見を言
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月26日
企業カルチャー・社風:やる気がある人は上に上がれますちゃんとアピールすればですが
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 青果部/ チーフ

4.0
口コミ投稿日:2023年06月14日
企業カルチャー・社風:デジタル化に向けて挑戦している。今まで、FAXでの運用であ
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回答者: 女性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ デリカ部/ チーフ

4.1
口コミ投稿日:2022年10月14日
企業カルチャー・社風:昔からのやり方にこだわるのではなく、今の時代にあったやり方
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月04日
企業カルチャー・社風:まだまだ古い社風が残っている。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 女性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ デリカ部/ チーフ

4.1
口コミ投稿日:2022年03月25日
企業カルチャー・社風:最近はどんどんホワイトニングなってきているようです。組織体
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回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年07月31日
企業カルチャー・社風:店舗はチーフの指示で動きます。同じことの繰り返しになります
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回答者: 女性/ デリカ部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デリカ部/ サブチーフ

4.1
口コミ投稿日:2021年08月09日
企業カルチャー・社風:最近社長が変わったのでデジタルをどんどん取り入れています。
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月29日
企業カルチャー・社風:高校を卒業してすぐに就職する人が多いからか、会社、職場とい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月19日
企業理念の浸透:お客様のことはすごい考えているが、従業員のことは考えていないのか
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月19日
企業理念の浸透:お客様、お店、働きやすさについて常に考えられている。従業員の仕事
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
企業理念の浸透:標準化を掲げていますが、まだまだです。店によって置いてるものは違
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年11月25日
企業カルチャー・社風:社員を大切にしてる企業だと思う。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 女性/ 小売/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月02日
ダイバーシティ・多様性:パート・アルバイトは基本的なコミュニケーションが取れれば
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回答者: 女性/ レジ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年09月11日
企業カルチャー・社風:チェッカーコンテストがある。各店舗2.3人がチーフに推薦さ
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