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川上産業株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 物流事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月01日
組織体制・コミュニケーション:
上司にも気兼ねなく話し掛ける事が出来る。
会社内でのサークル活動も多数あるので、部署以外の人達とも交流可能。
サークル活動は自分で立ち上げる事が可能な為、自分の趣味や得意な事で人数を集めて活動する事が出来る。

介護や子育てに関しての説明会や交流会もある為、一人で悩まない環境がある。
説明会もリモートや社内の電話会議等で行うことがあり、誰でも参加できるようになっている。

ダイバーシティ・多様性:
ほとんどの勤務者が日本の国籍の人が多い。

回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月21日
企業カルチャー・社風:独自のルールが多く、入社当初はとまどった。前社長が変わった
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】自分の部署は休憩が昼しかなく他の部
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】製造現場の作業環境はかなり過酷な状
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:体育会的な雰囲気が強く、現場作業者のモラル、やる気に依
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】特に職場の雰囲気に気になる点はなかった
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】私が勤めた工場は、工場長を中心に明るい
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】製造現場にいましたが、若手のリーダ
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:出荷、納期に対して現場作業者の意識が高く、顧客重視の考
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業理念の浸透:方針がもっと強く現場まで指導されても良いのかなと思います。社員の
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業理念の浸透:特に理念を強く教育訓練された記憶はありませんが、作業者は皆さん納
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3.1
兵庫県加東市河高4004
メーカー・化学
回答者: 回答なし/ 検査員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:上下関係は弱く、MK活動という改善活動を重要視しています。組... 続きを見る
3.4
大阪府大阪市西区新町1−1−17
メーカー・化学
回答者: 女性/ 実験/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員
組織体制・コミュニケーション:研究職は、理系出身の高学歴の方が多数いらっしゃいます。国公立... 続きを見る
2.8
東京都千代田区富士見1−4−4テツゲンビル
メーカー・化学
回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:不動産業務や、環境事業、食品事業など事業品目を増やしており、... 続きを見る
3.2
東京都千代田区丸の内2−7−2JPタワー10F
メーカー・化学
回答者: 男性/ 主幹/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:昔ながらの時代錯誤な日本メーカーの社風であると考えて良い。一... 続きを見る
3.0
東京都中央区日本橋馬喰町1−7−6
メーカー・化学
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:既存の取引先との商売で安定している企業。新規開拓や新製品開発... 続きを見る
3.0
愛知県小牧市多気南町361−1
メーカー・化学
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:会社の経営のやり方が少し古く未だに社員を等級で表し、主に学歴... 続きを見る
2.8
東京都江東区大島3−2−6
メーカー・化学
回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:労働組合がなく、社員の意見は通りづらいと思います組織体制・コ... 続きを見る
3.5
東京都中央区日本橋2丁目5-1日本橋高島屋三井ビルディング
メーカー・化学
回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦できるような風土はあまりない。部署間の風通しは良いとは言... 続きを見る
3.3
東京都中央区京橋2−2−1京橋エドグラン
メーカー・化学
回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:HD制になって、会社間の壁は厚くなった。キーマンになってしま... 続きを見る
3.6
東京都千代田区有楽町1丁目1-2日比谷三井タワー
メーカー・化学
回答者: 男性/ 知的財産部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:下から上に意見が言いやすいが、実際はなかなか通らないので、あ... 続きを見る

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