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長崎ちゃんめん西市店の口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
2.9
261件長崎ちゃんめん西市店の口コミ一覧ページです。長崎ちゃんめん西市店で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを261件掲載中。エンゲージ会社の評判は、長崎ちゃんめん西市店への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2022年01月16日
口コミ投稿日：2022年01月16日
回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
4.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 438万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 438万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2022年11月03日
回答者： 男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
1.6
口コミ投稿日：2023年08月29日
回答者： 男性/ 製造/品質管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 480万円 | 42万円 | 0万円 | 10万円 |
| 年収 | 480万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 42万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 10万円 |
口コミ投稿日：2022年11月03日
回答者： 男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
1.6
口コミ投稿日：2022年01月16日
回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
4.6
口コミ投稿日：2023年08月29日
回答者： 男性/ 製造/品質管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2023年08月29日
回答者： 男性/ 製造/品質管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2023年11月14日
回答者： 女性/ 飲食/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
5.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 20万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 20万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2021年12月14日
回答者： 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 18万円 | 0万円 | 75万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 75万円 |
口コミ投稿日：2022年04月14日
回答者： 男性/ 店長/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 360万円 | 29万円 | 0万円 | 12万円 |
| 年収 | 360万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 29万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 12万円 |
口コミ投稿日：2021年02月05日
回答者： 男性/ 店長/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 外食部門/ 店長
2.4
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 32万円 | 0万円 | 5万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 32万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 5万円 |
口コミ投稿日：2021年12月14日
回答者： 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2021年12月14日
回答者： 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2021年06月07日
回答者： 男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 360万円 | 30万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 360万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2021年09月04日
回答者： 男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2016年11月25日
回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2023年01月17日
回答者： 男性/ 管理系/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.4
口コミ投稿日：2021年02月05日
回答者： 男性/ 店長/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 外食部門/ 店長
2.4
口コミ投稿日：2020年01月28日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2020年01月28日
口コミ投稿日：2020年03月21日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2020年03月21日
口コミ投稿日：2020年03月21日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2020年03月21日
口コミ投稿日：2020年05月10日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2020年05月10日
口コミ投稿日：2020年03月21日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2020年03月21日
口コミ投稿日：2023年01月17日
回答者： 男性/ 管理系/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.4
口コミ投稿日：2021年11月15日
回答者： 男性/ 管理部/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 管理部
2.0
口コミ投稿日：2020年01月28日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2020年01月28日
口コミ投稿日：2021年12月14日
回答者： 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2020年11月25日
回答者： 男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
1.6
口コミ投稿日：2023年01月17日
回答者： 男性/ 管理系/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.4
口コミ投稿日：2021年09月04日
回答者： 男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2021年11月15日
回答者： 男性/ 管理部/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 管理部
2.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 30万円 | 0万円 | 20万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 20万円 |
口コミ投稿日：2023年01月17日
回答者： 男性/ 管理系/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.4
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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長崎ちゃんめん西市店の評判・口コミ 成長・働きがい
回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
飲食業に関わらず店舗を持つ業態としてはいずれも言える部分ではありますが、「会社員」という立場で一店舗の運営を任せてもらえるという点は、キャリア開発という点では大きな意味を持つと思います。誤解を恐れずに言えば、自分は一切の投資リスクを負うことなく、飲食店の経営に携わることが出来、様々なことを試したり、実際のスキルを身に付けることが出来ます。従業員教育やお客様対応といった部分はもちろん、販促企画、原価管理、時には家賃交渉なども含めた経費管理など、大きな企業の一部署の一社員では経験することのできない多面的な成長が期待できます。また、少数店舗運営の中小企業ではなく、多種多様な業態を抱えた上場企業である為、店舗営業職を経験後、本部スタッフへの道もあり、店舗運営→独立といった流れだけではなく、商品開発・人事・店舗開発・デザインなど自身の得意な分野のスキルをさらに伸ばす道もあります。入社時点で明確な希望やビジョンを持てていなくても、働くうちに見つかることもあるのではないでしょうか。