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中日本建設コンサルタント株式会社のすべての口コミ

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その他
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回答者: 男性/ 計画・設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年11月30日
福利厚生:
住宅補助など:通勤に時間を要する(2時間以上)場合であれば、借り上げ社宅として社宅を用意いただける。ただし、その期間は5年間であるが、ほぼ1割の手出しで済むため、活用できる人には非常に良い制度であると考える。
通勤手当など:通勤手当は、満額で支給される。また、都心部などにおいては、朝の通勤ラッシュによる遅延や混雑状況を加味した通勤ルートも許可され、社員への配慮が見受けられる。

オフィス環境:
立地・建物:勤務地にもよるが、近年のweb会議の普及に合わせた会議室レイアウトの変更であったりと、働きやすい環境・効率的な環境へと見直していく意思が感じられる。ただし、カフェなどの共有スペースは無く、会社内に一息つくスペースは無い。(喫煙所を除く)

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年07月13日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通りなので休日日数は多く、GWや年末年始、夏季休暇
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年09月02日
勤務時間・休日休暇:土日祝休みが基本であり、暦通りの働き方が基本である。繁忙期に
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年09月02日
福利厚生:新卒の場合は自宅からの通勤時間が2時間を目安に社宅に入るよう、促される
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回答者: 男性/ 計画・設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 15万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 150万円
給与制度:昇給:年功序列が原則である。賞与:年間で6ヶ月+寸志があり、高い方であ
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月28日
企業カルチャー・社風:堅実な社風、組織体制・コミュニケーション:飲み会などは部署
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月06日
福利厚生:基本的な福利厚生はあるものの、住宅手当など特殊なものは特にない。給与の
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年12月23日
福利厚生:退職金あり。通勤手当も規定内であれば満額支給。住宅の補助関係はないが、
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月06日
勤務時間・休日休暇:休暇は比較的調査が効きやすいただし、残業が非常に多いため、覚
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月28日
福利厚生:一般的なもの(通勤手当、資格手当、役職手当、退職金)はあるが、特別なも
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年09月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 0万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は夏冬それぞれ三ヶ月が直近は続いているようである。人事評価に応じて
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:入社時より安定した給与と賞与あり。皆勤手当や家賃補助等の手当はない。技
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年07月13日
企業カルチャー・社風:変化する世の中に対応しようと新しいことに挑戦はしているが、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年12月23日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度もあり、調整をすればいつでも好きな日に休暇を取
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年09月24日
成長・キャリア開発:資格の取得が命となるため、若手のうちから勉強会等が開催されて
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年09月24日
福利厚生:住宅補助に関しては、一定以上遠くなければもらえません。通勤手当について
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年09月24日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は部署によりかなり残業が多いようですが、休日出勤等はほ
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回答者: 回答なし/ 技術者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月13日
企業カルチャー・社風:保守的な考えが強く、挑戦する機会はあまりないかもしれません
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回答者: 男性/ 施工監理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月12日
勤務時間・休日休暇:定時で帰る事ができ、残業も一切ありません。基本的に土日祝日は
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回答者: 男性/ 施工監理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
給与制度:契約社員なので、昇給・賞与・各種手当などは有りません。当初決められた給
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回答者: 男性/ 施工監理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月12日
成長・キャリア開発:契約社員なので資格手当、研修等はありません。契約時に決められ
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年09月24日
企業カルチャー・社風:保守的な姿勢が強く、挑戦する機会はほとんどないと感じました
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:技術士資格について,会社全体で先輩技術者が論文添削や面接の練習など積
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年12月23日
成長・キャリア開発:新人にはOJTや社会人研修がある。資格に対しては対策講座が設
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回答者: 回答なし/ 技術者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 22万円 0万円 132万円
年収 400万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 132万円
給与制度:賞与は6ヶ月分支給されるので、かなり高い水準であると思います。また、毎
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年12月23日
女性の働きやすさ:女性は育児休暇の取得が多く、若い女性は働きやすい環境だと思う。
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:資格取得制度がしっかりしており、資格取得すると報奨金、また資格手当が支
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年09月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は幅広い業務に携われることを期待していまし
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:公共事業が主な仕事であるため,日本経済,納税者である国民に対し
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:土木、建築事業という事で公共事業の仕事が大半を占めており、仕事量の
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月06日
女性の働きやすさ:正直、残業時間が非常に多いため、役職がつくにつれて、女性の方は
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月28日
事業の強み:事務所がちらほら増えてきている。事業の弱み:やはり大手よりは年収が低
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年12月23日
企業カルチャー・社風:業界の中では保守的な社風。最近は新しい事業に手を出すように
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月06日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションはしやすく、人間関係は
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月06日
成長・キャリア開発:教育制度は現在進行形で制度を作ろうとしているため、今後期待で
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