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株式会社ウンノハウスの口コミ一覧ページです。株式会社ウンノハウスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを63件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ウンノハウスへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：回答なし/ 現場管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月29日

入社理由:
県内でも優良企業であり、社風や社員ひとりひとりが考えて行動している。
また社員同士が仲が良く団結力がある。
問題点などあれば改善する、その改善を誰でもあげる事ができるので仕事のしやすい環境づくりが徹底されている。

入社前に認識しておくべき事:
各自の裁量に任される事が多い為、任される仕事の量が多い。自分のキャバオーバーになってしまうことがある。

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年07月22日

成長・キャリア開発:先輩について学んでいくスタイル。つく先輩次第なところがあるが

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 建築課/ 主任

3.3

口コミ投稿日：2024年05月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:年俸制　支店単位のノルマ。業績賞与というものが四半期毎にある。いくら個

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年07月22日

企業カルチャー・社風:建築業界によくある、残業ありきの社風。組織体制・コミュニケ

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回答者：回答なし/ 現場管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月15日

成長・キャリア開発:研修は多く、安心きて経験をつめる。資格手当はあるが、学費の方

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回答者：回答なし/ 現場管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:入社してから大きく変動はしない。給与制度の満足点:四半期ごとで賞与が出

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回答者：回答なし/ 現場管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月29日

勤務時間・仕事量:出勤後朝礼を行い各自仕事に移ります。基本的には定時後帰宅できる

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回答者：回答なし/ 現場管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月29日

福利厚生制度の満足点:休みの日は都合に合わせて変更できる。また資格取得支援で各祝

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回答者：回答なし/ 現場管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月29日

仕事の裁量権:裁量は各自に任せられる事が多い。入社8年役職がつくと定期的に会議を

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回答者：回答なし/ 現場管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月29日

組織体制・企業カルチャーの満足点:上下のつながりや横のつながりが強いので組織的に

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回答者：回答なし/ 現場管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月29日

働きがいを感じるポイント:お客様から喜んでいただき、感謝された時に働きがいがある

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回答者：回答なし/ 現場管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月29日

仕事を通して身につくスキル:専門的な知識や技術的が多いので建築に向いた専門家にな

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回答者：回答なし/ 現場管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月29日

働き方の満足点:休みは都合に合わせてずらせる。働き方の改善点:長時間の勤務や残業

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回答者：回答なし/ 現場管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月15日

勤務時間・休日休暇:平日休みなので業者さんやお客様なのどから連絡がきて休んだ気に

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回答者：回答なし/ 現場管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月29日

多様な働き方支援:副業は禁止されている。リモートワークはできなくないが、お客様と

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回答者：回答なし/ 現場管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:給与は年俸制、賞与は営業成績次第ででるか出ない。基本的には昇給はしない

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年01月12日

勤務時間・休日休暇:毎週、火曜水曜が休み。設計、現場監督、経理や総務関係も同様で

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 建築課/ 主任

3.3

口コミ投稿日：2024年05月09日

企業カルチャー・社風:創業一族の意向がすべてである。組織体制・コミュニケーション

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回答者：男性/ 営業部/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年04月23日

企業カルチャー・社風:休日出勤や残業をして働く事が最大の美徳で有るという、古くか

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回答者：男性/ 営業部/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年02月11日

勤務時間・休日休暇:この業界全体的に共通する事かも知れませんが、今だに残業するこ

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回答者：男性/ 営業部/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年02月11日

企業カルチャー・社風:最近は社外役員が入っている様ですが、基本的には同族経営の色

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回答者：男性/ 営業部/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年02月11日

事業の強み:地域密着型自由設計による家づくり事業の弱み:入社した人材を大切にしな

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

働きがい：初めてお会いした時から、接近機会を重ねて徐々に寄せていただける信頼に応

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年07月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	--万円	--万円	--万円

年収	380万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:営業の方次第で賞与が貰えたり、貰えなかったりする。少し悪くいうと連帯責

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回答者：男性/ 営業部/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年04月23日

事業の強み:地元密着主義、完全自由設計によるオンリーワンの家づくり。事業の弱み:

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

成長・キャリア開発：買って終わりというような表面的な付き合いだけでなく、出会って

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

成長・キャリア開発：住宅はお客様毎に様々な夢や希望、悩みがある為、出会ったお客様

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月09日

教育・研修：基本的な点は教えていただけますが、営業マニュアルは無いためどのように

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年04月23日

勤務時間・休日休暇:残業を削減することに力を入れているので、無駄な残業はありませ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

働きがい：徹底してお客様のリクエストにお応えする。それは無理難題でも受けるという

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回答者：男性/ 営業部/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年04月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:私が在籍していた時期は年俸制でした。ボーナスは一定の業績に達していない

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 建築課/ 主任

3.3

口コミ投稿日：2024年05月09日

福利厚生:退職金は確定拠出年金　リロ倶楽部　社員持株会コーオウンドオフィス環境:

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

教育・研修：新卒・中途とも研修制度が充実しております。会社が規定する研修もありま

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年07月22日

勤務時間・休日休暇:施工管理職は、休みの日に電話がかかってきたりするので、あまり

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年07月22日

事業の強み:何十年もやってきた信頼や実績からくる、ネームバリューは、ある。設備も

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会社名	株式会社ウンノハウス
業界	不動産・建設（建設）
URL	https://unnohouse.co.jp/
所在地	山形県山形市大野目４−１−３７

従業員数	234名
設立年	1948年
資本金	250百万円
代表者	工藤和夫
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(3977件)
2		千代田化工建設株式会社 3.6 口コミ(507件)
3		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1194件)
4		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1420件)
5		株式会社大林組 3.3 口コミ(1091件)

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回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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