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オーロラ株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
377万円250~600万円19

(平均年齢33.7歳)

回答者の平均年収377万円
回答者の年収範囲250~600万円
回答者数19

(平均年齢33.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
406万円
(平均年齢34.5歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
313万円
(平均年齢29.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
400万円
(平均年齢42.0歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
325万円
(平均年齢34.5歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(11件)
すべての口コミを見る(93件)

オーロラ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年02月02日

回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年02月02日
オフィス環境:
駅から徒歩5分とかからず、また都内の中心部にオフィスがあるため、東東京、西東京、どこへ行くにも便利です。
また、首都圏の様々な県から通勤する社員がいるように、通いやすい立地です。
職場の周りにも、フードトラックや、コンビニ、レストランが沢山あるので、ランチの選択肢もたくさんあります。

食堂がなく、社内で食べるには自分のデスクで食べることになりますので、気持ちの切り替えが難しいです。そのため外に出る方も多数います。

タバコはビル内で吸うことができないので、
喫煙者は各々喫煙スポットを決めていて、しばしば出かけていきます。

オーロラ株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月14日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ リーダー

2.3
口コミ投稿日:2024年04月14日
勤務時間・休日休暇:
部署によるが、企画部署は毎日2時間ほど残業している
営業部は担当により残業のある曜日などが決まってくるが、週に1日程度
有給などは取りやすい

多様な働き方支援:
リモートワークはなし
副業も禁止

オーロラ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月14日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ リーダー

2.3
口コミ投稿日:2024年04月14日
企業カルチャー・社風:
若手の抜擢などはほぼない
どの社員もルートはほとんど同じ
1,2年目は下積みで肉体的な作業多め

組織体制・コミュニケーション:
部署による
営業部はフランクだが企画部は人間関係が複雑

オーロラ株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年11月03日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月03日
女性の働きやすさ:
女性の管理職が居ないため、出世は難しいのでは無いかと思います。営業部以外は産休・育休・時短勤務をしている人がいますが、営業職で行っている人はおりません。育児をしながら営業のお仕事をするのは、残業も発生することから難しいかもしれません。

オーロラ株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月14日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ リーダー

2.3
口コミ投稿日:2024年04月14日
成長・キャリア開発:
必要な資格などもないため、そういった支援制度などはない
営業部はルートセールスで取引も長いため、なんとなくで営業活動ができてしまうこともあり、自分で意識しないと営業スキルや資料作成スキルなどは身につかない

働きがい:
働きがいはない
自分のスキルに関わりなく日々取引が続いていくので、明確な目標などは作りづらい
売上を作るための商材も自分の裁量に関わる部分が少ないため誰がやってもそう変わらない

オーロラ株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月14日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.9
口コミ投稿日:2024年05月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は営業として商品を取引先に売り込むイメージでしたが、実際は会社にある商品をひたすら納品して自分で取引先の倉庫に片付ける仕事でした。また、店頭が忙しい時は販売員と一緒に販売するためほぼ販売員のような仕事だった。

オーロラ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月14日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.9
口コミ投稿日:2024年05月14日
事業の強み:
百貨店が取引先な為、新規獲得すると言うより顔を覚えてもらう感じ。ルートセールスなため新規獲得のノルマはないことが気持ち的に楽に仕事が出来る。

事業の弱み:
デザインが年寄りに向けたものが多いため百貨店でも若い人には売りにくい。有名なブランドのライセンスが少なく、自社ブラドをゴリ押ししているが認知度が低いため粘りどきなのかなと思う。もう少し有名なブランドやコラボするなど工夫した方がいいと思う。

オーロラ株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月14日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ リーダー

2.3
口コミ投稿日:2024年04月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 3万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 50万円
給与制度:
昇給は年1回
昇給額は数千円なので手取り額にほとんど影響はない
課長職以上にならないと新卒とほぼ変わらない
手当は営業の場合営業手当が1万円つく
賞与は年3回だが決算賞与は現状出ることはないので2回
それぞれ1〜1.5月ぶん

評価制度:
明確な評価基準などもなく、個人の実力が問われる機会もないため年齢で上げている
ある程度仕事ができれば時間はかかるが管理職にはなれる