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日新航空サービス株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 旅行業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年04月06日
女性の働きやすさ:
女性やお子様がいらっしゃる方でもリーダーポジションに就かれていたので、活躍できる社風だと思う。産休育休も取得率が高く、時短で復帰される方が多かった。社歴がある為そのあたりは理解があったと思う。休暇も、同チーム内であらかじめ共有していれば取ることができた。

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年10月08日
女性の働きやすさ:働きにくいと感じる。子供がいる人は、長時間勤務で、やめていく人
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回答者: 男性/ コーポレート一部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 大阪支店

2.8
口コミ投稿日:2024年06月20日
女性の働きやすさ:従業員は女性が圧倒的に多く、タイトルホ
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回答者: 女性/ インサイドセールス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年12月20日
女性の働きやすさ:管理職は男性が多い印象でした。お子様がいる社員さんはお子様の体
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月06日
女性の働きやすさ:女性社員がほとんどのため、コミュニケーションは取りやすい。育休
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回答者: 女性/ 手配/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ コールセンター/ 一般社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月19日
女性の働きやすさ:女性社員はとても多いが、リモートワークが不可だったり、残業が多
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コーポレート二部

2.6
口コミ投稿日:2022年08月26日
女性の働きやすさ:女性の割合が多いので、働きやすいと思います。産休、育休制度や時
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月09日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので、働きやすい職場かと思います。育休産休を経
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月08日
女性の働きやすさ:女性管理職もいたので、男性同等の評価基準である。また、産休、育
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2021年06月01日
女性の働きやすさ:職業柄女性スタッフが多く、逆に男性が気を遣う場面も多いかもしれ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月09日
女性の働きやすさ:出産後に復帰する女性も多く、また産休のタイミング等細かくサポー
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月14日
女性の働きやすさ:女性の管理職の方はおられなかったと思いますが、女性が多いので休
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年04月25日
女性の働きやすさ:出産後に復帰している方もいる。残業も繁忙期以外は多くないし有給
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回答者: 女性/ 内勤営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年02月24日
女性の働きやすさ:働きにくい妊娠と同時に辞める方が大半戻っ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月21日
女性の働きやすさ:男女比で、女性が多いので、働き
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回答者: 女性/ 管理部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 管理部/ なし

3.8
口コミ投稿日:2020年10月31日
女性の働きやすさ:産休、育休後に復帰する方が多くおり、時短勤務されてる方もいらっ
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コーポレート/ メンバー

3.2
口コミ投稿日:2020年06月15日
女性の働きやすさ:若い世代は女性社員が非常に多いため、明るく活気がある女性にとっ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年06月25日
女性の働きやすさ:産休・育休は100%取得でき、復帰後の時短勤務等のケアもある。
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2024年05月04日
女性の働きやすさ:旅行業のため女性社員は多く、働きやすい面もあるとは思われる。女
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回答者: 女性/ 旅行事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年06月27日
女性の働きやすさ:女性社員が多く、産休・育休はとりや
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月17日
女性の働きやすさ:女性役職者も多く、ご出産後も多くの女性社員が復帰するなどとても
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回答者: 女性/ アシスタント/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年12月22日
女性の働きやすさ:私が入社した時はまだ女性の多くは内勤で営業で女性は1人だけでし
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回答者: 女性/ アシスタント/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年09月07日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので結婚出産、育児休暇は比較的きちんとしていた
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