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千葉共同サイロ株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
退職

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年07月29日
成長・キャリア開発:
業務に必要な資格は、会社が負担してくださるだけで無く、業務に直接に関係の無い資格に対しても
支援制度があるので積極的に色々な事にチャレンジする事が出来るので、スキルアップできる環境が整ってると思います。

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年11月30日
成長・キャリア開発:サイロ業という倉庫業の中でもかなりニッチな産業のため、未経験
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月12日
成長・キャリア開発:基本的に各部署とも社内(会社敷地内)での仕事が中心で、会社の
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:中堅社員として指導や助言を行うという立場から判断に述うことも多々ありま
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:中堅社員として指導や助言を行うという立場から判断に迷うことも多くありま
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:グループ社員の手厚いサポート態勢のもと必要な資格を取得し経験
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:グループ員の手厚いサポート態勢のもと必要な資格を取得し経験を
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:当社は人材育成に力を入れており、様々な方法で人材育成を行って
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成長・キャリア開発:ドライバー職はただ配送に向かうのみです働きがい:給与水準が低... 続きを見る
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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