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エステート住宅産業株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月19日
働きがい:
営業には目標が設定される為、それをいかに達成するかがやりがいにはなってくると思う。
ただ賃貸という性質上、閑散期もある為コンスタントに数字を達成するのは難しい。その為、ある程度休日等を犠牲にする必要がある。

回答者: 女性/ 管理業務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年05月19日
成長・キャリア開発:宅建を持っている社員が少ないが、資格取得している社員には手当
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
働きがい:不動産・建設業という職種の中で特に技術系は「カタチに残る仕事」を身近に
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年05月28日
教育・研修:教育制度ですが、部署、各店舗によって異なるのかもしれませんが、 社歴が
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年05月28日
働きがい:直属の上司は厳しいが 常務が優しい。 フォローしてくれたり 励ましてくれる。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年05月28日
働きがい:中途採用に対しては、上司からの仕事についての具体的な指示、説明がなく、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年05月28日
教育・研修:研修は、大宮や品川などの ホテルで行われ、毎回眠くならないような 種風を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:事務仕事だけでは仕事内容が単調であまりやりがいは感じません。閑散期は自
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