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株式会社メックの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年10月05日

回答者： 女性/ 教育/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2023年10月05日
組織体制・企業カルチャーの満足点:
各部署でやや独立しているのでどこかの部署に引っ張られて残業になることなどはない。
年齢的には幅広くら若年層がやや多い印象で偏りはない。

組織体制・企業カルチャーの改善点:
上層部での決定事項を下へ任せられたり方針変更に振り回されることが多い印象である。

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口コミ投稿日：2021年04月05日

回答者： 男性/ 人事総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事総務部/ メンバー

4.7
口コミ投稿日：2021年04月05日
企業カルチャー・社風:社歴や経験に関係なく、手を挙げた人が仕事を行える環境です。
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口コミ投稿日：2024年02月27日

回答者： 男性/ 大学営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年02月27日
組織体制・コミュニケーション:年齢が若い人が多く割合と組織間の交流は活発に行われ
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口コミ投稿日：2021年04月08日

回答者： 女性/ 人事総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 人事総務部

4.3
口コミ投稿日：2021年04月08日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは円滑であり、皆さん仲
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回答者： 男性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他
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3.2
東京都千代田区西神田１−２−１０大原学園本館
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回答者： 男性/ 教務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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3.4
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