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ゼビオ株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。ゼビオ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1779件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ゼビオ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 店舗/ チーフ

2.3

口コミ投稿日：2024年08月28日

女性の働きやすさ:
女性管理職は、ほとんどいません。
結婚、出産をして子どもがいたらチーフ以上を目指しても難しいです。
いまだに遅番ができないと、高い意欲があり昇進試験を受けてもまともに働けるスタッフとして扱われません。
時短や、早番限定の女性スタッフだって希望があれば管理職を目指しても良いのではないでしょうか？
早番限定がだめなら、給料基準をかえるなど少し働く母親も長く勤務できる環境整備をしないと男性しか残りませんよ。
また、女性スタッフにお金や時間を使って育成しても物理的にい残れない環境ですよ？
いま、管理職に母親の女性の意見が無く変化できないのはこの環境のおかげじゃないでしょうか？
一刻も早く女性スタッフが歳を重ねてものこるこどができる環境に変化させたほうが良いと思います。
採用にもコストがかかりますよね？
それなら、今いる社員に長く勤めてもらえたほうが良いと思います。
女性が長く勤められ、意見も吸い上げてもらえるかんきょうになる事で、リアル業務もオンライン業務も離職率が下がルト考えます。女性管理職がいると、パート職の方の意見や相談がしやすくなり職場環境が整っていくことで生産性の向上に繋がっていくとおもうので急ぐべきです。

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年02月04日

女性の働きやすさ:パートさんやアルバイトさんにとっては働きやすい環境。子どもの突

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回答者：女性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年12月14日

女性の働きやすさ:女性で正社員として長く勤務されている方はかなり少ない。この会社

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回答者：男性/ バイヤー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年07月13日

女性の働きやすさ:全国転勤が発生する正社員については結婚後、子供ができるとその職

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回答者：女性/ 小売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年11月15日

女性の働きやすさ:女性の管理職登用を数年前にしていたようだが、上手くいかず（その

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.3

口コミ投稿日：2024年10月19日

女性の働きやすさ:スポーツショップで男性が多い印象ですが、子育て中の女性社員（パ

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回答者：女性/ 接客/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2023年09月08日

女性の働きやすさ:管理職は、ほとんど男性が9割です。結婚、出産をした女性が管理職

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ チーフ

2.6

口コミ投稿日：2022年07月29日

女性の働きやすさ:各店の店長、マネージャーにもよるが基本的には働きやすいと思う。

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回答者：男性/ 契約社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5

口コミ投稿日：2022年11月06日

女性の働きやすさ:店長クラスになると家庭の時間はまず取れないためキャリアアップを

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回答者：男性/ チーフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2025年01月08日

女性の働きやすさ:女性の管理職登用はあるが、店長職は少ない。休暇は店舗にもよるが

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年10月23日

女性の働きやすさ:産休や育休なども申請したらしっかりとりやすいと思います。女性で

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回答者：男性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スーパースポーツ事業部/ なし

2.3

口コミ投稿日：2024年06月13日

女性の働きやすさ:女性はライフステージに合わせた働き方に調整できるため、働きやす

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回答者：男性/ スポーツ用品販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店舗運営/ 店長

2.8

口コミ投稿日：2024年11月18日

女性の働きやすさ:女性が管理職として働くことの難

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回答者：男性/ 小売販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部　店舗営業/ 店長職

3.3

口コミ投稿日：2024年03月07日

女性の働きやすさ:女性管理職登

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年03月22日

女性の働きやすさ:比較的働きやすいと感じます。育児休暇も取りやすく、産休後も通常

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回答者：男性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月14日

女性の働きやすさ:産休や育休、時短勤務などの制度がしっかりしており、女性が長期で

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回答者：男性/ 小売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 副店長

2.3

口コミ投稿日：2023年10月24日

女性の働きやすさ:機会は平等にあり女性も働きやすい会社だが、店長や本部バイヤー等

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回答者：男性/ 商品/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 商品

1.9

口コミ投稿日：2023年12月03日

女性の働きやすさ:本社社員の女性比率

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回答者：女性/ ナビゲーター/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年03月03日

女性の働きやすさ:男女比は8：2で男性が圧倒的に多い。店舗はパートさんが多く在籍

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年06月07日

女性の働きやすさ:どうしても小売業かつ重いものなどの扱いもあるので体力的に厳しく

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回答者：男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年05月23日

女性の働きやすさ:女性はかなり優遇されているというか守られていると思う女性にはお

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回答者：男性/ 販売職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 店長

2.1

口コミ投稿日：2024年09月11日

女性の働きやすさ:女性でも管理職登用はある。休暇もとりやすいので、ワークバランス

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回答者：男性/ アシスタントバイヤー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年08月26日

女性の働きやすさ:店舗の店長の女性登用はあるが、本社の管理職への女性登用はほぼな

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回答者：男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年02月03日

女性の働きやすさ:女性というより職制での働きやすさが

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回答者：男性/ 店舗統括/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店舗営業部/ 部長

3.0

口コミ投稿日：2022年05月22日

女性の働きやすさ:女性管理職は他社と比較して少ない。近年結婚して退職する割合は減

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年10月20日

女性の働きやすさ:全国転勤のある社員としては難しい部分ではある。転勤無しの地域社

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回答者：女性/ 総合職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年08月13日

女性の働きやすさ:産休・育休制度はある。サービス業のため正社員はGWや夏季・年末

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年08月27日

女性の働きやすさ:結局、うえにも女性社員がおらず、トップに立っているのも男性社員

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ マネジャー

3.7

口コミ投稿日：2021年08月04日

女性の働きやすさ:以前に比べると改善されているものの管理職としての出世は厳しい。

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年12月14日

女性の働きやすさ:女性の方は多く働いています。しかし、総合職では転勤も多くあまり

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回答者：男性/ 人事/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 人事/ なし

2.9

口コミ投稿日：2021年11月13日

女性の働きやすさ:普通だろうが、業種的に体育会的なので、割り切ってやれば上手く行

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年12月02日

女性の働きやすさ:女性スタッフもたくさんいますし、何か重たいものを運ぶわけでもな

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回答者：男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2020年11月05日

女性の働きやすさ:結婚を機に退職する社員が多い。女性はパー

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月22日

女性の働きやすさ：荷下ろしなどは体力勝負の部分もあるので、力がない方だと辛いかも

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月22日

女性の働きやすさ：産休は取得しやすいです。1人目のお子さんを産んで復帰後、すぐに

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会社名	ゼビオ株式会社
業界	流通・小売（スポーツ用品）
URL	https://www.supersports.com/
所在地	福島県郡山市朝日３−７−３５

従業員数	835名
連結従業員数	2718名
設立年	2015年
資本金	100百万円
代表者	諸橋友良
決算月	3月
上場年	1988年
平均年収	647万円
平均年齢	52.5歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社アルペン 3.5 口コミ(2163件)
2		株式会社ヒマラヤ 3.2 口コミ(626件)
3		ゼビオ株式会社 3.0 口コミ(1779件)
4		ＲＥＸＴＨｏｌｄｉｎｇｓ株式会社 2.8 口コミ(620件)

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