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株式会社フージャースコーポレーションの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社フージャースコーポレーションで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを103件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社フージャースコーポレーションへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年01月08日

女性の働きやすさ:
性別まったく関係なく働けます。育休、産休も整っており、利用して、戻ってくる社員が多いです。ただ、全体的に人手不足で、時短勤務していても、残業になってしまう事はあるようです。

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回答者：回答なし/ 建築/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年06月13日

女性の働きやすさ:女性の部長や取締役がいる。会社の

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年12月02日

女性の働きやすさ:女性の数は多い。ただ結婚出産を考えている方の両立は難しいと思う

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回答者：男性/ 用地仕入れ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年09月20日

女性の働きやすさ:不動産企業としては珍しく、女性社員比率が約40%と高いため、働

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年01月24日

女性の働きやすさ:産休、育休をとっている方もいるので働きやす

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回答者：男性/ 都市開発部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年09月11日

女性の働きやすさ:営業は結婚・出産後も続けられるには難易度

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年06月16日

女性の働きやすさ:部署を問わなければ、産休明けで復職したり、時短で働いている先輩

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年10月01日

女性の働きやすさ:女性管理職は約半数ほどいるが、業務の量とコントロールのし辛さか

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回答者：男性/ 都市開発部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年07月29日

女性の働きやすさ:社員の4割が女性という不動産業者では珍しい会社だと思います。当

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月12日

女性の働きやすさ：女性社員が多く、女性のマネージャーも多いため、仕事が女性の目線

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回答者：男性/ マンション販売/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ メンバー

4.0

口コミ投稿日：2023年12月23日

女性の働きやすさ:育休産休明けで仕事している人は結構多いのでその辺は充実している

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回答者：女性/ マンション営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年06月23日

女性の働きやすさ:部署によっては結婚後、出産後でも働きやすい。女性が多く働いてい

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年11月17日

女性の働きやすさ:ママさんマネージャーも多く、女性にとっては非常に働きやすい会社

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年10月27日

女性の働きやすさ:女性が働きやすい環境であると思う。男女の壁はなく多様性が進んで

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2.7

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

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会社名	株式会社フージャースコーポレーション
業界	不動産・建設（土地活用）
URL	https://www.hoosiers.co.jp
所在地	東京都千代田区丸の内２−２−３丸の内仲通りビル１０Ｆ

従業員数	175名
連結従業員数	780名
設立年	1994年
資本金	2400百万円
代表者	小川栄一
決算月	3月
上場年	2013年
平均年齢	38.1歳
※ 一部、四季報データ参照

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3		大東建託株式会社 3.3 口コミ(7240件)
4		東建コーポレーション株式会社 3.2 口コミ(5026件)

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