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株式会社タウンハウジングの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ ルームアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2025年01月17日
成長・キャリア開発:
宅建持ってると3万もらえるのはでかいです。
宅建合格すると祝い金がもらえたり、取得のために提携の学校に通えたりする。
学校に通うお金も申込時に半額給料天引きになり、受かれば半分は支払い不要。
受からなかったら残りの半分請求される。

回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年01月14日
成長・キャリア開発:社会人としての基本的なマナーなどが身に付きます。また不動産賃
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回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年04月20日
成長・キャリア開発:資格手当は充実してるが日々の業務で疲れてそれどころではない。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年09月17日
成長・キャリア開発:宅建など資格を持っていると資格手当が貰えます。合格すると受験
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月23日
成長・キャリア開発:宅建の外部講座を割安で受講できる制度はあるが、個人の努力次第
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回答者: 男性/ 不動産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ MG

3.3
口コミ投稿日:2024年06月26日
成長・キャリア開発:資格手当は手厚いのでそこは非常にありが
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年10月16日
成長・キャリア開発:資格手当についてはなかなか出てい
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月06日
働きがい:色々な方がいらっしゃいますが基本的には引越しをしたくてお部屋探しにいら
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回答者: 男性/ ルームアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年10月10日
成長・キャリア開発:宅建士募集してます。働きがい:お客様に感謝された時とか営業が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月01日
働きがい:働きがいは特にあり
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年07月06日
成長・キャリア開発:研修はありません。資格手当は出るのかわかりません。働きがい:
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回答者: 男性/ ルームアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年06月20日
成長・キャリア開発:いろいろな部署があるためキャリア転向はしやすい、と聞いていた
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月06日
成長・キャリア開発:コミュニケーション能力がつくと思います。働きがい:自分の頑張
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月16日
成長・キャリア開発:若くても数字を上げ上司に認められれば役職を上げていくことは可
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月19日
働きがい:いろんなお客様と一から関係性を築くのは難しいが、担当したお客様が最終的
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月09日
働きがい:働きがいなど一切ない。働きがいを求めるのであれば他
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年03月23日
成長・キャリア開発:売り上げをあげたら主任に上げてもらったり。入社仕立てでもよく
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回答者: 女性/ ルームアドバイザー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月16日
成長・キャリア開発:お客様や管理会社、法人、他の課の人などかなりたくさんの人とお
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 賃貸事業部/ 社員

4.6
口コミ投稿日:2021年09月10日
成長・キャリア開発:いきなり仕事を任されることが多いので責任感が自然と出てくる。
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回答者: 女性/ 賃貸仲介/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年07月28日
成長・キャリア開発:1人で、お客様のお申し込みから鍵渡まで行うため、スケジュール
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年12月27日
成長・キャリア開発:働ければ働いた分だけ見返りがもらえる会社ですボーナスやインセ
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回答者: 女性/ ルームアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年05月29日
成長・キャリア開発:いろいろな仕事を並行して行わないといけない為、タスク管理がで
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回答者: 女性/ ハウスアドバイザー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月12日
成長・キャリア開発:給料は実力次第だあがります。歩合制で稼ぐ以外に役職手当、資格
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回答者: 男性/ 契約事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年10月08日
働きがい:頑張ればいろいろな経験ができる会社だと思う。実力主義。しかし、営業は直
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月27日
成長・キャリア開発:宅建の資格取得補助があります。働きがい:若くとも自分のやる気
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ビル事業部

3.0
口コミ投稿日:2022年07月29日
成長・キャリア開発:不動産業という業種柄、成長を感じることは少ないと思います。働
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年06月28日
成長・キャリア開発:成長は特にない働きがい:働きがいも特にない。みんな自己の利益
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回答者: 男性/ 住宅/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年01月13日
成長・キャリア開発:しっかりしてした支援制度働きがい:しっかりしてした評価制度が
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回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年07月28日
成長・キャリア開発:自分がやった分だけ評価にもつながるので、やりがいがある仕事だ
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回答者: 男性/ 株式会社タウンハウジング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年11月19日
成長・キャリア開発:賃貸仲介ではネームバリューがあるので、次のステップアップ時に
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年03月14日
成長・キャリア開発:資格手当はある。三万円ほど。研修はたいしたものはない。働きが
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月11日
成長・キャリア開発:店長になるくらいしかキャリアアップの先がないそこに行き詰まる
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回答者: 男性/ / 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月09日
成長・キャリア開発:資格手当は他社に比べると良いと思う。研修も多く色々な講義に参
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回答者: 女性/ 契約事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年07月11日
仕事の裁量権:裁量権はほぼない。任せられる仕事は決まっているため、きちんとした店
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月09日
教育・研修:研修制度はほぼないに等しい。新卒入社の場合、多少はあるが即店舗配属と
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